Team Lead Installation Management (all genders)

Bist du bereit, dich mit uns auf eine spannende Reise zu begeben? Wir leben #own (y)our growth und fördern ein Umfeld, in dem Innovation und persönliche Entwicklung Hand in Hand gehen

Als Team Lead Installation Management (all genders) verantwortest du gemeinsam mit deinem Team eigenständig die europaweite Montage und Instandsetzung unserer Parkraum-Systeme.

In deinen Verantwortungsbereich fallen insbesondere die Entwicklung der ganzheitlichen Department-Prozesse, der Aufbau des Qualitätsmanagements, sowie die Planung der europaweiten Montage-Touren.

Neben dem Team-Ausbau gestaltest du die strategische Ausrichtung der Abteilung mit, führst neue Prozesse ein und stellst kontinuierliche Prozessverbesserung sicher.

What to expect

• Teamführung & Aufbau : Du bist für den Aufbau und die Weiterentwicklung eines Teams verantwortlich
• Strategische Ausrichtung : Du trägst zur Entwicklung und Implementierung der Strategie zur langfristigen Sicherstellung des Montage-Ressourcen und -Qualität bei
• Prozessaufbau und kontinuierliche Prozessverbesserung : Du analysiert eigenständig und ganzheitlich unsere Montage-Prozesse für unsere internen und externen Montage-Teams und führst wo notwendig neue Prozesse ein
• Qualitätsmanagement : Du bist eigenständig für die Entwicklung und Einführung qualitätssichernder Maßnahmen für die fachgerechte Montage unserer Parkraum-Systeme verantwortlich, um die Ziele hinsichtlich Montagequalität und Zero-Nacharbeit sicherzustellen
• Tourenplanung : Dein Team ist für die Allokation der verfügbaren Montage-Ressourcen und die europaweiten Tourenplanung verantwortlich
• Schnittstellenmanagement : Du koordinierst die Department-Prozesse mit den unternehmensweiten Schnittstellen wie zum Beispiel zum Project Management & Supply Chain Management
• Reporting : Du berichtest an den Department Head und arbeitest eng mit verschiedenen Wemolo-Teams zusammen

Inspire us by

• Background : Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen, (Wirtschafts-)Ingenieurswesen oder Maschinenbau
• Experience : Du verfügst über mindestens 3-4 Jahre Arbeitserfahrung. Idealerweise im dynamischen Start-Up Umfeld und mit erster Führungsverantwortung
• Aufgeschlossene Persönlichkeit : Du hast ein sicheres Auftreten in der Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
• Deine Stärken : Du verfügst über einen technischen Sachverstand und über eine "Hands-on" Mentalität
• Deine Arbeitsweise : Analytisches Denken sowie strukturiertes und gründliches Arbeiten zählen zu deinen Stärken. Du arbeitest eigenverantwortlich und übernimmst die volle Verantwortung für deinen Bereich
• Kreative Problemlösung : Du findest kreative Lösungen für bestehende Probleme in der Montage
• Detailorientiert : Du verfügst über ein gutes Auge zum Detail und durchdenkst neue Projekte vollumfänglich bevor du Sie umsetzt
• Sprachkenntnisse & Mobilität : Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, sowie sehr gutes Englisch und besitzt einen Führerschein der Klasse B

What we offer you

• Flexibilität : Mit unserem flexiblem Arbeitsmodell kannst du deinen Arbeitsrhythmus individuell anpassen
• Workation : Arbeite an inspirierenden Orten während deiner Workation für frische Impulse
• Sicherheit : Deine Arbeitsplatzsicherheit wird durch unser profitables Geschäftsmodell gewährleistet
• Erfolgsbeteiligung : Profitiere von unserem Virtual Stock Option Plan (VSOP) und werde am Erfolg von Wemolo beteiligt
• Messbare Ziele : Mit unseren OKRs ist dein Einfluss auf unseren Produkt- und Unternehmenserfolg direkt messbar
• Events : Feiere gemeinsame unsere Erfolge bei unseren legendären Teamevents und OKR-Partys
• Verpflegung : Frischer Kaffee aus unserer Siebträgermaschine rund um die Uhr für deine Energie und Produktivität. Entdecke die Vielfalt von Bella&Bona, unserer Online-Cafeteria, bediene dich an unserem Obstkorb oder frühstücke an der Müslibar
• Gesundheit : Wir unterstützen deine Gesundheit und Fitness mit EGYM, um dich aktiv zu halten
• Development : Nutze unsere Sprachkurse oder Inhouse-Kurse, um neue Fähigkeiten zu erlernen
• Equipment : Entscheide selbst über dein eigenes Equipment, um effizient und komfortabel zu arbeiten
• Dresscode : Kleide dich so, wie du dich am wohlsten fühlst

Innovation through diversity

Unabhängig von deinem Hintergrund, deiner Herkunft, deiner Geschlechtsidentität oder deinen individuellen Voraussetzungen ist es deine Persönlichkeit, die uns interessiert.

Deshalb schaffen wir eine Kultur des Miteinanders und des Respekts, in der jedes Teammitglied ein Mitspracherecht hat, sich persönlich weiterentwickeln kann und wertgeschätzt fühlt.

Still here?

Dann könnten wir ein perfektes Match sein!

Warum also nicht gleich Nägel mit Köpfen machen? Schreibe gerne direkt an Miriam Winter über [email protected] , und lass uns gemeinsam herausfinden, ob deine Erwartungen mit unseren übereinstimmen.

Ready to own (y)our growth?

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