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Leitung Ordnungsamt (m / w / d)
Stadt Offenbach am MainOffenbach am Main, GermanyVor 8 Tagen
Stellenbeschreibunginnen und städtischen Mitarbeitenden rund um Themen zur Bewahrung und Stärkung der öffentlichen Sicherheit, Ordnung, Sauberkeit und Prävention zuständig. Das Ordnungsamt gliedert sich in die zu verantwortenden vier Abteilungen „Ordnungsrechtliche Dienstleistungen“, „Stadtpolizei, Verkehrspolizei, Verwarngeldstelle“, „Bürgerservice u. Versammlungsrecht“, „Kommunale Prävention, Sauberkeit u. Ordnung“ und „Zentrale Dienste mit Fundbüro, Jagd, Waffen, HundeVO“. Darüber hinaus ist die „Stabsstelle Sauberkeit“ der Amtsleitung unmittelbar zugeordnet. Der Leitung des Ordnungsamtes obliegt die fachliche und disziplinarische Führung von insgesamt rund 140 Mitarbeitenden. Strategische, zukunftsorientierte Leitung und organisatorische Weiterentwicklung des Amtes mit seinen vier Abteilungen und der zugeordneten Stabsstelle Wahrnehmung der umfassenden Führungsverantwortung in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht Steuerung, Koordinierung und Kontrolle der Aufgabenwahrnehmung und –erfüllung innerhalb des Amtes Öffentlichkeitsarbeit, Netzwerktätigkeit und aktive Teilnahme an fachlichen und politischen Gremien Vertretung des Amtes im Katastrophenschutzstab in möglichen Krisenfällen sowie in ämter- und behördenübergreifenden Gremien und Arbeitsgruppen zum Thema öffentliche Sicherheit und Ordnung Erfolgreich abgeschlossenes verwaltungs- oder rechtswissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Uni-Diplom) oder Laufbahnbefähigung des gehobenen Dienstes der Allgemeinen Verwaltung in Verbindung mit nachweisbaren, mehrjährigen Erfahrungen in der Leitung von mittleren und größeren Organisationen im Bereich der öffentlichen Verwaltung Tiefgehende Kenntnisse und langjährige Erfahrungen im Bereich des Ordnungsrechts Mehrjährige Erfahrungen im Umgang und der Zusammenarbeit mit politischen Gremien Umfassende Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie fundierte betriebs- und personalwirtschaftliche Kenntnisse Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen in der Organisationsentwicklung sowie im Prozess- und Projektmanagement Ortskenntnisse in Offenbach und Kenntnisse vorhandener Strukturen in der Stadt und Stadtverwaltung sind darüber hinaus von Vorteil Strategische, methodische und persönliche Führungs- und Managementkompetenzen Befähigung und Bereitschaft zur Umsetzung eines kooperativen Führungsstils sowie die Befähigung zur Potenzialerkennung und Förderung von Mitarbeitenden Hohe Zielerreichungskompetenz sowie eine ausgeprägte Strategie- und Ergebnisorientierung Planungs- und Organisationsvermögen in Verbindung mit der Befähigung zur Selbstorganisation und Problemlösung sowie Entscheidungs- und Delegationskompetenz, insbesondere in unsicheren, komplexen und krisenbelasteten Situationen Hohes Kommunikations- und Informationsvermögen in Verbindung mit einer ausgeprägten Motivationsfähigkeit Innovationsbereitschaft sowie die Befähigung, Veränderungsprozesse (insbesondere im Bereich der Digitalisierung) zu initiieren und zu gestalten Sicheres und verbindliches Auftreten in Verbindung mit einem hohen Durchsetzungs- und Überzeugungsvermögen sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit Interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C2 CEFR) Einen sicheren, vielseitigen und mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage 30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.) Einstiegsgehalt ab 81.450 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 15 / A 15 HBesO 39 bzw. 41 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung) Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur Betriebliches Gesundheitsmanagement Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek
Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.400 Kolleg
- innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Aus Offenheit für Offenbach – offenbar anders.
Das Ordnungsamt ist für die Bürger