Manager

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil unseres Teams!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (w / m / d) als Fördermittel-Manager

zur Besetzung einer Vollzeitstelle für den Geschäftsbereich Leitung & Steuerung in der Stabsstelle Rechtsangelegenheiten .

Wir bieten

• Eine anspruchsvolle Tätigkeit
• Homeofficemöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance (Gleitzeit)
• 25 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket
• Ein Betriebsklima, das von Teamgeist und guter Zusammenarbeit geprägt ist
• Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz
• Jährlich zusätzliches Leistungsentgelt (leistungsorientierte Bezahlung)
• Großraum-München-Zulage
• Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• Jahressonderzahlung (anteiliges 13. Monatsgehalt)
• Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsförderung u. v. m

Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig

• Selbständige Wahrnehmung, Überwachung und kontinuierliche Entwicklung des Fördermittel-Managements und Ansprechpartner (w / m / d) hausintern sowie für Fördergeber (Abwicklung von staatlichen Fördermitteln für unterschiedliche kommunale Projektmaßnahmen von Antragstellung, Kontrolle bis Verwendungsnachweis)
• Dokumentation der Fördermaßnahmen
• Unterstützung und Beratung der Fachabteilungen bei der Findung geeigneter Förderprogramme
• Kommunikation mit den unterschiedlichsten externen Fördermittelgebern
• Bindeglied zwischen Fördermittelgebern, Verwaltungsleitung, Controlling sowie den Fachabteilungen

Ihr Profil

• Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. ein erfolgreich abgelegter AL / BLII oder vergleichbares Studium
• Kenntnisse des Kommunalrechts und gängiger Rechtsgebiete des Verwaltungsrechts
• Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung wünschenswert
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
• Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, ebenso Flexibilität, Belastbarkeit bei höherem Arbeitsaufkommen und Teamfähigkeit
• Sicheres und verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zu Wahrnehmung von Abendterminen für Teilnahme an Gremiensitzungen

Die Stelle ist nach A 12 bzw. EG 11 bewertet. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des BayBesG bzw. TVöD entsprechend Ihrer Qualifikation.

Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber (w / m / d) bevorzugt eingestellt.

Nähere Auskünfte zu den Tätigkeiten erteilt Ihnen gerne Herr Stockerl, Tel. . Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Mujkovic, Tel. .

Unser Bewerberportal und was wir Ihnen darüber hinaus als Arbeitgeber anbieten können, finden Sie hier . Bei Interesse lassen Sie uns Ihre Bewerbung bis über unser Bewerberportal zukommen.

www.unterschleissheim.de

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