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SAP-Berechtigungsexperte wmdiv

SAP-Berechtigungsexperte wmdiv

Bosch GroupWetzlar, Germany
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung
  • Als erfahrene : r SAPExpertin bzw. Experte stellen Sie sicher dass der Rollenentwicklungsprozess fr die SAPSysteme der Bosch Home Comfort (HC) entsprechend den Bosch Vorgaben umgesetzt wird.
  • Sie begleiten die HC SAPProjekte und sind fr alle Berechtigungsthemen verantwortlich.
  • Darber hinaus fungieren Sie als Schnittstelle zwischen Fachabteilung sowie Projekt und Rollenentwicklungsteam. Sie haben Spa daran aktiv zu kommunizieren und Ihre Themen mit den relevanten Interessengruppen weltweit abzustimmen und zu koordinieren.
  • Die Koordination und Untersttzung whrend der Cutover Migrations GoLive und HypercarePhasen von S4Projekten ist ebenfalls eine wichtige Aufgabe Ihrer zuknftigen Position.
  • Die weltweite technische Betreuung und Beratung von SAPAnwendern bei SAPBerechtigungsproblemen im Tagesgeschft gehrt ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

    • Qualifications :

    • Ausbildung : abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise in (Wirtschafts)Informatik oder Ausbildung mit vergleichbarem Hintergrund
    • Erfahrungen und Knowhow : umfassende Kenntnisse der funktionalen Aspekte von SAP sowie vertiefte modulbergreifende Kenntnisse; fundierte Kenntnisse und mehrjhrige Berufserfahrung im SAP Berechtigungsmanagement und der Umsetzung von Berechtigungskonzepten in SAP R / 3 sowie in SAP S / 4 HANA von Vorteil
    • Persnlichkeit und Arbeitsweise : starker Teamspirit und Bereitschaft in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten; aufgeschlossen fr ein sich vernderndes und schnelllebiges Umfeld; ein sicheres Auftreten gute Prsentationsfhigkeiten sowie eine strukturierte kunden und zielorientierte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck runden Ihr Profil ab
    • Arbeitsalltag : Reisebereitschaft 25 % ist erforderlich
    • Sprachen : sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

      • Zustzliche Informationen :

      Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen : unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.

      Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess

      Lena Merte (Personalabteilung)

      49(6441)4181446

      Sie haben fachliche Fragen zum Job

      Nicole Hoffmann (Fachabteilung)

      49(172)1806420

      Sheryl Liu (Fachabteilung)

      49(172)7304373

      Remote Work : Employment Type :

      Fulltime

      Key Skills

      IT Infrastructure,Credit Control,Information Technology Sales,Biology,Jboss,Accident Investigation

      Vacancy : 1