Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden.
Wir suchen Sie in den Bereichen Instandhaltung, Projektgeschäft oder Wohnungsmodernisierung für unsere Bestände in den Städten Duisburg, Essen, Gelsenkirchen, Recklinghausen oder Castrop-Rauxel .
Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m / w / d) Gelsenkirchen
Wir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung
- Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonto
- Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitskleidung, Firmenhandy)
- Eigenes Monteurfahrzeug
- Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
- Jährliche Prämienzahlung , Aktienpaket, Prämie Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale mit Rabattaktionen)
Ihre Aufgaben
Durchführung von EinzelreparaturenBehebung von VersicherungsschädenModernisierung von WohnungenKleininstandhaltung und Störungsbeseitigung (z.B. Austausch defekter Schalter, Steckdosen, Lampen, Reparaturen von Klingel- / Sprechanlagen)Behebung von StromausfällenDurchführung von Prüfungen nach VDE (z.B. Besichtigung und Prüfung der Elektroanlage in einer Mietwohnung (E-Check))Wohnungsinstallation (z.B. Leitungsverlegung und Montagearbeiten im Bereich Wohnungsmodernisierung)Ihr Profil
Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker / in für Energie- und Gebäudetechnik oder in einem vergleichbaren GewerkGerne auch engagierte BerufsanfängerErfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien wünschenswertFlexibilität, Engagement und selbstständiges ArbeitenKundenfreundliches und kompetentes AuftretenFührerschein Klasse BHaben Sie Interesse, abwechslungsreiche Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen zu übernehmen?