SAP Finance Consultant (FI / CO / AA)
für einen unserer Standorte in Stuttgart, Mannheim, Wiesbaden, Kassel oder Dresden
Wenn du Lust auf Veränderung hast, gerne Teil eines starken Teams bist und einen sicheren Arbeitsplatz suchst, dann bist du bei uns richtig. Du kennst uns nicht? Wir sind ein Systemhaus und kümmern uns um maßgeschneiderte IT-Lösungen für die SV SparkassenVersicherung und Sparkassen-Versicherung Sachsen. Das ist richtig spannend, denn wir gestalten tatsächlich die Zukunft einer riesigen Branche. Dafür brauchen wir Menschen, die neu denken, mutig sind und Lust auf Teamwork haben – Menschen wie dich!
- In enger Zusammenarbeit mit der SV SparkassenVersicherung konzipierst du Lösungen für die SAP-Module FI / CO / AA und EC-CS mit ConsPrep
- Du bist verantwortlich für den Full-Product-Lifecycle, inklusive der Qualitätssicherung und Fertigstellung der verschiedenen Finance-Schnittstellen bis zur Produktionsreife
- Das Rollen- und Berechtigungswesen verwaltest du mit SAST
- Störfälle und Tickets bearbeitest du mit Jira
- An der S / 4HANA-Transformation bist du von der Konzeption bis zur Implementierung beteiligt
- Du hast ein Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik oder eine Ausbildung als Fachinformatiker : in abgeschlossen. Alternativ hast du vergleichbare Kenntnisse in der Praxis erworben
- Idealerweise verfügst du bereits über Prozesskenntnis in R2R (Record to Report) im S / 4HANA-Umfeld
- Finanzwirtschaftliche Abläufe und innovative Lösungen mit SAP-Standardtechnologien interessieren dich sehr
- Du arbeitest gerne strukturiert, denkst logisch und findest dich auch in komplexen Zusammenhängen gut zurecht
- Teamwork ist für dich selbstverständlich und auch sonst bist du offen für neue Ideen und Ansätze
Vergütung auf hohem Niveau
Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe
13,5 MonatsgehälterVermögenswirksame LeistungenVariable ErfolgsbeteiligungBetriebliche AltersvorsorgeJobticket und JobRadGesundheit und Fitness
Betriebssportgruppen und Fitnesskurse
Betriebsarzt, Check-ups und VorsorgeangeboteLaufeventsFirmenrabatte, z. B. für Fitnessstudios und viele weitere FreizeitaktivitätenFlexibilität und Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
38-Stunden-WocheHomeoffice und mobiles ArbeitenTeilzeitmodelle30 Tage Urlaub und Sonderurlaub, z. B. bei HochzeitEltern-Kind-BüroPersönliche Weiterentwicklung
Individuelles Onboarding und Einführungstage
Eigene Ideen verwirklichenVielfältiger WeiterbildungskatalogNachwuchsförderprogrammeFach- und FührungslaufbahnenPersönliche FeedbackgesprächeHospitationenBesonderes Arbeitsklima
Flache Hierarchien und familiäre Arbeitsatmosphäre
Mit Verantwortung und Freiräumen eigene Projekte umsetzenRegelmäßige ZufriedenheitschecksTischkicker, After-Work-Events und FirmenfeiernWohlfühlen am Arbeitsplatz
Moderne Arbeitsausstattung und höhenverstellbare Schreibtische
Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und kostenlosen WasserspendernSicherer Arbeitsplatz bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber