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Trainee Finance (m / w / d)

Trainee Finance (m / w / d)

Gerresheimer AGDüsseldorf, Germany
Vor 7 Tagen
Stellenbeschreibung

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist der globale Partner für Pharmazie, Biotech, Gesundheit und Kosmetik mit einem sehr breiten Produktspektrum für Arzneimittel- und Kosmetikverpackungen sowie Drug Delivery Devices. Das Unternehmen ist ein innovativer Lösungsanbieter vom Konzept bis zur Lieferung des Endprodukts. Gerresheimer erreicht seine ehrgeizigen Ziele durch ein hohes Maß an Innovationskraft, industrieller Kompetenz sowie Konzentration auf Qualität und Kundenfokus. Bei der Entwicklung innovativer und nachhaltiger Lösungen setzt Gerresheimer auf ein umfassendes internationales Netzwerk mit zahlreichen Innovations- und Produktionszentren in Europa, Amerika und Asien. Gerresheimer produziert weltweit mit rund 12.000 Mitarbeitern nah beim Kunden und erwirtschaftet im Geschäftsjahr 2023 einen Jahresumsatz von rund 2 Mrd. Euro. Gerresheimer spielt mit seinen Produkten und Lösungen eine wesentliche Rolle für die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen.

Stellenbeschreibung

Du stehst kurz vor dem Abschluss eines Bachelor- oder Masterabschluss und Du bist auf der Suche nach einem Berufseinstieg, der zu Dir passt? Du wünschst Dir einen Job, der Dir neue Herausforderungen und Perspektiven bietet? Dann bewirb Dich jetzt für unser g Graduate Program! In einem internationalen und dynamischen Kontext bieten wir Dir einen abwechslungsreichen Job. In den 18 Monaten des g Graduate Program finden wir gemeinsam mit Dir heraus, wo Du Deine Stärken sinnvoll einbringen kannst und in welchem Bereich Du dich bei uns weiterentwickeln möchtest.

Programmstart ist der 1. April 2025.

Du bist dem Headquarter in Düsseldorf zugeordnet und durchläufst dort Stationen in den Abteilungen Controlling, Accounting und Tax & Treasury sowie einer weiteren Wahlstation im Bereich Finance. Ein 3-monatiger Auslandseinsatz rundet das g Graduate Program ab.

Als Trainee im Bereich Global Finance …

  • arbeitest Du eigenständig an Analysen und Wirtschaftlichkeitsrechnungen sowie der Bewertung von Investitionsprojekten
  • lernst Du die Reporting- und Planungsprozesse kennen
  • bist Du in die Erstellung, Analyse und Qualitätssicherung der Konzernabschlüsse der Gerresheimer Gruppe nach IFRS eingebunden
  • übernimmst Du Projektaufgaben, zum Beispiel die bei der SAP-Transformation auf SAP 4 / Hana
  • entwickelst Du ein vertiefendes Know-How bei Finanzierungsmaßnahmen
  • unterstützt Du bei Umsatzsteuer-Meldungen und der Anfertigung von Steuererklärungen
  • hilfst Du bei der Erstellung von Präsentationen für den Vorstand und den Aufsichtsrat

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich BWL, VWL oder einem verwandten, betriebswirtschaftlichen Studiengang
  • Du hast erste praktische Erfahrungen in einem Praktikum und / oder einer Werkstudententätigkeit im Finanzbereich gesammelt und möchtest darauf aufbauen
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch
  • Du bist fit im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und hast idealerweise auch schon einmal mit SAP gearbeitet
  • Eigenständige, proaktive, kreative und zugleich analytische Arbeitsweise zeichnen dich aus
  • Du arbeitest gerne im Team und behältst in stressigen Situationen einen kühlen Kopf
  • Zusätzliche Informationen

    Während des 18-monatigen g Graduate Program und darüber hinaus profitierst Du von . . .

  • individuellem Mentoring durch erfahrene Experten, um von deren Expertise zu profitieren
  • diversen integrierten Schulungsmodulen für Deine kontinuierliche Entwicklung
  • einem 3-monatigen Auslandseinsatz zum Kennenlernen des Unternehmens
  • mobilen Arbeitsplatz-Optionen und Workation-Möglichkeiten
  • einem Arbeitsklima, das von flachen Hierarchien und Teamgeist geprägt ist
  • einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und einer betrieblichen Altersvorsorge
  • zahlreichen Vergünstigungen und Kooperationen
  • Du bist bereit, gemeinsam Großes zu bewegen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! ????

    Equal Rights

    Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.