Das Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) nimmt mit 32 Kliniken, 8 klinischen Instituten, einem MVZ und zahlreichen weiteren spezialisierten Zentren weit über das Saarland hinaus eine führende Rolle in medizinischer Lehre, Forschung und Krankenversorgung wahr. Jährlich versorgen wir in 1466 Planbetten über 50.000 stationäre und mehr als 260.000 ambulante Patientinnen und Patienten – mit der Unterstützung von über 6.300 engagierten Mitarbeitenden aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen.

Das Dezernat II umfasst die Abteilungen Finanz- / Rechnungswesen und Steuern, Administratives Patientenmanagement, Betriebswirtschaftliches Controlling, Budget und Statistik.

Als Bereichsleiter/in (m/w/d) Controlling berichten Sie direkt an die Dezernatsleitung und arbeiten als Controlling-Partner mit regelmäßigen Austauschformaten in den Kliniken, klaren Kennzahlen, verständlichen Analysen und praxisnahen Handlungsempfehlungen - auf Augenhöhe mit ärztlichen, pflegerischen und administrativen Entscheidern.

Sie tragen in dieser Funktion die Personalverantwortung für ein 8-köpfiges Controlling-Team einschließlich Personalentwicklung. Sie verantworten das strategische und operative Finanz- und Investitionscontrolling in Abstimmung mit der Dezernatsleitung und weiteren Dezernaten, internal Reporting mit Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Adhoc-Auswertungen sowie die Optimierung von Controlling Prozessen.

Sie optimieren Aufbau- und Ablauforganisation, gestalten Schnittstellen und arbeiten eng mit anderen Führungskräften an der strategischen Unternehmenssteuerung.

Sie implementieren die Aufgaben aus dem Krankenhausbudget in all seinen Facetten der Somatik und Psychiatrie mit in der Abteilung Controlling.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Kosten-, Leistungs- und Erlöscontrolling, Steuerung und aktive Weiterentwicklung der Controlling Prozesse und ökonomisch relevanter Abläufe
• Planung/Forecast, Datenqualität, Berichts- und Managementpräsentationen sowie Grundsatzsachbearbeitung im Controlling Bereich
• Mitführung von regelmäßigen Planungs- und Budgetgesprächen mit Klinik- und Institutsverantwortlichen sowie die Begleitung der Wirtschaftsplanung
• Steuerung der wirtschaftlichen Entwicklung aller Klinikbereiche
• Weiterentwicklung und Implementierung der Controlling Systeme (CO, BW, S/4HANA)
• Weiterentwickeln des Berichtswesen, Dashboards und Kennzahlensysteme sowie die Erstellung maßgeschneiderter Reports für Vorstand, Medizin und Pflege
• Mitverantwortung für die Implementierung einer Kostenträgerrechnung nach InEK-Grundsätzen
• Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden Projekten zur Struktur- und Prozessoptimierung, Qualitätsentwicklung, Kostendämpfung, Erlösmaximierung, Leistungsentwicklung und Marktpositionierung von Kliniken

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Medizin-/Pflegewissenschaft und/oder Betriebswirtschaft oder mehrjährige Berufserfahrung im Controlling im Gesundheitswesen
• Fundierte Kenntnisse in den beschriebenen Aufgabenfeldern
• Mehrjährige Berufserfahrung mit Personalführung im Krankenhausbereich
• Versierter Umgang mit SAP (Module FI, CO, BW), KHBV, KIS, InEK-Kostenmatrix
• Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten und QlikView
• Sichere Kenntnisse der Krankenhausfinanzierung, Controlling-Systeme und Kostenrechnung im Krankenhaus; Erfahrung in der Kostenträgerrechnung Krankenhaus
• Sehr hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Erfahrung in der Implementierung neuer Systeme sowie Prozess- und Organisationsänderungen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, souveräner Auftritt auf allen Ebenen; analytisch, strukturiert und lösungsorientiert
• Offenheit, Kommunikationsstärke, Engagement, Gewissenhaftigkeit und Kreativität; flexible Anpassungsfähigkeit an verschiedene Situationen
• Ihre Bereitschaft unser Leitbild und Schutzkonzept zu leben

• Beteiligung an den Kosten für ein Job-Ticket und Möglichkeit des JobRad-Leasings
• Nutzen Sie unsere hauseigenen Fortbildungen, um sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Ihre Fähigkeiten auszubauen
• Wir bieten verschiedene Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: von Stressmanagementmaßnahmen, Rückentraining, Ernährungstipps bis Lauftraining, wir haben einiges im Angebot

Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:

Nähere Auskünfte bei fachlichen Fragen erhalten Sie von Reingard Eriksen unter 06841/16-22243 oder per E-Mail an bewerbung@uks.eu.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlicher Hintergrundvielfalt.

Arbeitsort: Krankenhausstandort

Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen inklusive Lebenslauf, Zeugnissen und einem kurzen Motivationsschreiben bis zum 05.03.2026.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbermanagementsystem ein. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Das UKS fordert Frauen auf, sich zu bewerben, um nach Maßgabe des Gleichstellungsplanes den Anteil an Frauen in diesem Aufgabenbereich zu erhöhen.