SAP SuccessFactors EC Lead Consultant (m/w/d)

DEKRA SE
Stuttgart, DE
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SAP SuccessFactors EC Lead Consultant (m / w / d)

Aufgaben

  • Sie übernehmen den HR-IT Lead für den Rollout der SuccessFactors Employee Central Lösung
  • Zusätzlich sind Sie für den Aufbau, Support, Konfiguration, Weiterentwicklung und Datenmigration für das bestehende SAP SuccessFactors System, mit Fokus auf Employee Central und Compensation Management / Variable Pay zuständig
  • Erster Ansprechpartner für die Weiterentwicklung des definierten Global Templates Beratung der HR-Abteilung bei der Implementierung einer geeigneten HR-Software
  • Prozessabbildung, Erstellung des Designkonzepts, Lösungsvergleich und Planung der Integration der Lösung in die HR-Systemlandschaft
  • Des Weiteren übernehmen Sie die technische Beratung der Fachabteilung bei der Analyse und Definition von HR-Prozessen
  • Sie übernehmen das Management von externen Beratern und die Leitung von Teilprojekten

Qualifikationen

  • Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Konzeption, Konfiguration und Weiterentwicklung von SuccessFactors Employee Central und Compensation Management / Variable Pay
  • Erfahrungen in anderen SuccessFactors-Modulen und in den bisherigen SAP HCM Lösungen von Vorteil
  • Vor 30+ Tagen
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