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▷ [Noch 15 Std. zum Bewerben!] Personalreferent (m / w / d)...

plusswerk GmbHLübeck, DE

Vor 9 Stunden

Stellenbeschreibung

plusswerk – Unser Job, deine Zukunft!

plusswerk GmbH ist dein Partner für Jobs im Handwerk, in der Industrie und im Büro. Wir finden den perfekten Job für dich – sei es durch Zeitarbeit oder direkte Vermittlung.

Unser Fokus : Qualität, Flexibilität und persönliche Betreuung. Ob gewerblich-technische Bereiche, kaufmännische Positionen oder spezialisierte Fachkräfte – wir finden die passenden Talente für Ihren Erfolg.

Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz.

Wir bieten Dir Chancen als Personalreferent (m / w / d) in Lübeck und Umgebung 29,50 € - 35,50 €

Aufgaben

Beratung und Ansprechpartner für Führungskräfte der Fachbereiche und deren Beschäftigte in organisatorischen und personalwirtschaftlichen Fragen (30%)

Dazu gehören insbesondere :

Auswertung und Bewertung der Wirksamkeit der personalwirtschaftlichen Instrumente, Methoden und Prozesse

Optimierung der Prozesse und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen

Monitoring der Planungsdaten und Rückkopplung mit dem Fachbereich

Beratung bei organisatorischen, operativen, personellen und sozialen Angelegenheiten sowie Fragen der Personalstrategie

Beratung zur Anwendung / Auslegung der Gesetze, Tarifverträge und der betrieblichen Regelungen (z.B. Betriebsvereinbarungen)

Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu Führungskräften und Beschäftigten

Erstellen und Anpassung von Stellenbeschreibungen

Bearbeitung von personalwirtschaftlichen Fachaufgaben

Moderation / Führung von Personalgesprächen

Personalbeschaffung (50 % )

Dazu gehören insbesondere :

Vorbereitung und Durchführung von internen und externen Ausschreibungen

Durchführung der Personalbeschaffung

Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Auswahlentscheidung

Einstellungsprozess inkl. Onboarding durchführen

Begleitung und Unterstützung der Fachbereiche bei Veränderungsprozessen (20%)

Dazu gehören insbesondere :

Beratung der Führungskräfte bei der Umsetzung der Veränderung

Kommunikation mit den Führungskräften und Mitarbeitern über den Change Prozess

Begleitung und Mitwirkung der Roll Outs von Projekten in den jeweiligen Fachbereichen

Profil

Mehrjährige (mind. 5 Jahre) Berufserfahrung als Personalreferent / Personalmanager

Kenntnisse im Personalmanagement

Mehrjährige Erfahrung in der Personalrekrutierung

Tiefgehende Tarifkenntnisse und Kenntnisse des BetrVG

Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten

Wir bieten

Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)

Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung

Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung

Sichere Urlaubsplanung

Übernahme beim Kunden

Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)

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