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Kunden- und Servicemanager (m / w / d) Kompositversicherung - Schwerpunkt KFZ und Rechtsschutz

Kunden- und Servicemanager (m / w / d) Kompositversicherung - Schwerpunkt KFZ und Rechtsschutz

SV SachsenDresden, Sachsen
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden und sich stetig weiterentwickeln?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn ab ..4 suchen wir einen :

Kunden- und Servicemanager (m / w / d) Kompositversicherung - Schwerpunkt KFZ und Rechtsschutz

Das bewegen Sie bei uns :

  • Sie arbeiten in der Antrags, Bestands- und Angebotsbearbeitung. Ihre Kunden sind Privatkunden.
  • Sie beurteilen Risiken im Rahmen von Angebotserstellung und Bestandsmanagement.
  • Sie kommunizieren mit Kunden und Vertriebspartnern und beraten diese fachlich.
  • Sie führen Tests im Rahmen der Neu- und Weiterentwicklung der Angebots- und Bestandsführungssysteme durch.
  • Sie arbeiten in Projekten mit.

Was wir uns wünschen :

  • Eine versicherungskaufmännische Berufsausbildung
  • Sorgfältige Arbeitsweise, auch in Zeiten hohen Arbeitsaufkommens
  • Eine hohe Kundenorientierung und eine stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Ihr ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit, Lösungen auch in komplexen Situationen aufzuzeigen

    • Erfüllen Sie diese Anforderungen noch nicht? Dann schicken Sie uns trotzdem gern Ihre Bewerbungsunterlagen zu. Gemeinsam finden Wir eine Lösung.

    Darauf dürfen Sie sich freuen :

  • Eine unbefristete und abwechslungsreiche Voll- oder Teilzeitstelle (bis zu Std. / Woche) bei dem einzigen sächsischen Versicherer
  • Vielseitige Aufgaben und eigenverantwortliches Handeln
  • Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und optimale Rahmenbedingungen in einem sich gegenseitig unterstützenden, hochmotivierten Team
  • Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten.
  • Urlaubstage im Jahr sowie zusätzlich den .. und .. frei
  • Eine attraktive, tarifliche Vergütung mit einem leistungsorientierten Entgeltbestandteil sowie einem Erfolgsbonus.
  • Ein vielseitiges Angebot an verschiedenen Mitarbeiter-Benefits vom betrieblichen Gesundheitsmanagement über JobRad, Jobticket, Vergünstigungen u.v.m.
  • Eine Einarbeitung nach Plan, die Onboarding und Ihre persönliche Entfaltung verbindet