HR Business Partner (m / w / d)

VIELSEITIGE AUFGABEN DIE SIE HERAUSFORDERN

• Stellen Sie sich vor Sie sind das pulsierende Herz des Teams! Als zentraler Ansprechpartner fr unsere Fhrungskrfte und Mitarbeiter in Ihrem Betreuungsbereich sind Sie unser HR-Experte der mit Begeisterung und Freude jeden Aspekt des Employee Life Cycles durchluft.
• Von der passgenauen Rekrutierung bis zur mit Spannung erwarteten Einstellung - steuern Sie gemeinsam mit unserem Talent Acquisition Partner. Dafr gehen Sie an die Bedarfsanalyse heran verfassen ansprechende Ausschreibungen und fhren verschiedenste Gesprche.
• Gemeinsam mit dem HR-Team arbeiten Sie an Definition und Implementierung setzen sie mit Leidenschaft um.
• Aber auch in herausfordernden Situationen behalten Sie die Ruhe : Als eigenverantwortlicher HR Business Partner fhren Sie Personal- und Disziplinarmanahmen durch zeigen Fingerspitzengefhl und stehen Ihren Fhrungskrften mit Rat und Tat zur Seite.
• Und das Beste kommt noch : Sie spielen die tragende Rolle der HR-KPIs im Betreuungsbereich.

Mit Ihrer Energie und Ihrem Engagement sorgen Sie dafr dass die Zahlen stimmen und berichten sie regelmig an die Personalleitung / Abteilungsleitung.

Dann sind Sie hier genau richtig!

Qualifications :

EINE LAUFBAHN DIE UNS BERZEUGT

Zustzliche Informationen :

EIN UMFELD DAS SIE BEGEISTERT

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren aussagekrftigen Unterlagen und unter Angabe Ihres frhesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung ber unser Portal.

Im Sinne unserer Umwelt bitten wir Sie von postalischen Bewerbungen abzusehen. Bitte beachten Sie dass wir postalisch gesendete Bewerbungsunterlagen nicht zurcksenden werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Remote Work : Employment Type :

Full-time

Key Skills

Category Management,Channel Marketing,ABAP,Administration Support,Accident Investigation,AV

Experience : years

Vacancy : 1