Abteilungsleiter •in IT (m / w / d)

Treibe gemeinsam mit uns die Energiewende voran!

Energiequelle ist Projektierer und Betriebsführer von Windenergie- und Photovoltaikanlagen, Umspannwerken und Speichern. Darüber hinaus realisieren wir innovative Energieversorgungslösungen. Mit ca. 600 Mitarbeitenden in Deutschland, Frankreich, Finnland, Polen, Südafrika und Griechenland sind wir ein inhabergeführtes, international tätiges Unternehmen – leidenschaftlich, mutig und menschlich.

• Sicherstellung des reibungslosen Betriebs aller IT-Systeme unter Berücksichtigung der Anforderungen des Datenschutzes, der IT- und der Informationssicherheit für ein Unternehmen der kritischen Infrastruktur
• Fachliche und disziplinarische Führung des IT-Teams von derzeit 15 Mitarbeitenden, sowie Betreuung externer IT- Dienstleister
• innen
• Mit-) Verantwortung für die jährliche Rezertifizierung nach DIN ISO 27001
• Initiierung, Planung, Steuerung und Umsetzung von (internationalen) IT-Projekten und Entwicklung von professionellen Lösungsansätzen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
• Zukunftsorientierte Weiterentwicklung der IT-Systeme mit dem Ziel, die Chancen der Digitalisierung proaktiv für das Unternehmen nutzbar zu machen
• Sicherung von Qualitätsstandards unter besonderer Berücksichtigung der IT-Sicherheit
• Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt IT
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Posi­tion, idealerweise im Bereich der kritischen Infrastruktur
• Fundierte Erfahrungen in der Konzeptionierung und Umsetzung von IT-Projekten
• Sowohl fachlich als auch menschlich überzeugende Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, das Team für die gemeinsamen Aufgaben begeistern zu können
• Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Servicementalität mit dem Ziel, die internen Kund
• innen jederzeit proaktiv mit zeitgemäßen und optimalen IT-Werkzeugen zu unterstützen
• Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
• Faire Gehälter und flexible Arbeitszeiten
• Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung
• Individuelle Gesundheitsförderung durch z.B. Gesundheitsbudget und frisches Obst
• Regelmäßige Veranstaltungen wie Beachvolleyball und Sommerfest
• Familiäre Atmosphäre
• Betriebliche Sozialberatung
• Bezuschusste Sport- und Wellnessangebote über EQ-Partner

Ihr Job

Als Abteilungsleiter