Die Sparkasse Holstein ist gemeinsam mit ihren Töchtern, der S-Immobiliengesellschaft Holstein mbh & Co. KG und der S-International Schleswig-Holstein GmbH & Co. KG, ein leistungsstarker Finanzdienstleister mit einer Bilanzsumme von über 9 Mrd. Euro und rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – ein Unternehmen, das fit für die Zukunft ist. Unser Ziel ist es, das Leben unserer über 250.000 Kunden besser zu gestalten. Von Hamburg bis Fehmarn. Heute und in Zukunft.
Wir sind ein leistungsstarkes engagiertes Team. Als einer der großen Arbeitgeber in der nördlichen Metropolregion Hamburg tragen wir Verantwortung und gehen modern mit der Zeit. Vielfalt und Eigenverantwortung werden bei uns großgeschrieben und Erfolge erreichen wir nur gemeinsam.
Sie haben Lust auf Kunden, Mannschaftsgeist, Leistung und das maritime Lebensgefühl in unserer Region? Dann kommen Sie zu uns an Bord!
Zur Verstärkung unserer Mannschaft an unserem Standort in Bad Oldesloe suchen wir für unseren Bereich Kredite einen stellvertretenden Abteilungsleiter (m / w / d) Branchenanalyse mit dem Schwerpunkt Mittelstand.
Aufgaben
- Sie übernehmen die stellvertretende Leitung eines Teams aus 7 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in einem professionellen, kollegialen und inspirierenden Arbeitsumfeld
- Unsere Kreditanalyse gestalten Sie in einem sehr dynamischen Umfeld zukunftsorientiert mit
- Die zugeordneten Kreditbewilligungsbefugnisse nehmen Sie kunden- und risikoorientiert wahr und Sie geben das Zweitvotum nach MaRisk ab
- Als strategischer Impulsgeber sind Sie direkt dem Abteilungsleiter unterstellt
Profil
Sie verfügen über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationSie haben weitreichende Kreditkenntnisse und mehrjährige Erfahrung im komplexen Kreditgeschäft, inkl. Ausübung eigener Kompetenzen / Voten im risikorelevanten BereichSie haben fundierte Führungserfahrung, verstehen sich als Promotor und überzeugen durch eine stringente Organisations- und ProzessgestaltungAls umsetzungsstarker Praktiker zeichnen Sie sich durch ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Durchsetzungsstärke, Kommunikationsgeschick und eine systematische, strukturierte Arbeitsweise ausWir bieten
Ein zukunftsfähiges Unternehmen, das mutig nach vorne denktFrischer Wind : eine Sparkasse in AufbruchstimmungLeistungsorientierte, übertarifliche Vergütung und betriebliche AltersvorsorgeIndividuelle Personalentwicklung und KarrierechancenInnovative UnternehmenskulturRaum zur MitgestaltungMut zu FehlernMöglichkeit zum mobilen ArbeitenFlexible ArbeitszeitenKolleginnen und Kollegen mit Know-how und Lust auf VeränderungSicherer Arbeitsplatz in der RegionModerne Benefits, z. B. Jobrad, Deutschlandticket als JobticketFamilienfreundlichkeit, z. B. kostenfreie KindernotfallbetreuungMannschaftsgeist – nicht nur in unseren diversen Betriebssportgruppen