Heilerziehungspfleger oder vergleichbare Qualifikation(m / w / d)

Eigenverantwortliches

Arbeiten

Vergütung und betriebliche

Altersvorsorge nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen

Caritasverbandes (AVR)

Vorteile für

Mitarbeitende

Vielfältige Fort- und

Weiterbildungsmöglichkeiten

Kostenlose

Parkplätze

Assistenz,

Begleitung und Pflege von Menschen mit Behinderung

Koordination und Unterstützung bei der Bewältigung des

Alltags

Angehörigen- und

Sozialraumarbeit

Individuelle

Freizeitgestaltung

Übernahme von

Nachbereitschaftsdiensten

Bewusstsein des

Leitgedanken Inklusion

Anleitung von

Mitarbeitenden in Ausbildung und unausgebildeten

Mitarbeitenden

• Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten
• Eigenverantwortliches Handeln
• Teamfähigkeit und Flexibilität