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Lead IT Operations 100 % Homeoffice ­­ / ­­ Remote

Lead IT Operations 100 % Homeoffice ­­ / ­­ Remote

Wikando GmbHFrankfurt am Main, DE
Vor 30+ Tagen
Anstellungsart
  • Remote
Stellenbeschreibung

Lead IT Operations (m / w / d)

100 % Homeoffice / Remote

Festanstellung, Vollzeit

  • Remote Work / Homeoffice – egal, ob Du z.B. in Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt am Main, Stuttgart, Augsburg oder irgendwo sonst in Deutschland wohnst

DAS MACHEN WIR

Wir digitalisieren den Spenden-Markt! Mit unserer cloud­basierten bieten wir gemein­nützigen Organisationen viele Möglichkeiten, ihre Spenden digital zu sammeln, all ihre Daten optimal zu verarbeiten und mehr Unter­stützer

  • innen für sich zu gewinnen. Nationale und internationale Organisationen jeglicher Größen setzen unsere Lösungen bereits für ihr digitales Fundraising ein und begeistern uns mit ihren Erfolgs­geschichten, die unsere Welt positiv prägen und nachhaltig verändern.

    • Wir Wikandos sehen uns als , die anderen helfen zu helfen. Das ist unsere Motivation und wir haben Spaß daran, neue Ideen zu entwickeln und Non-Profits weltweit dabei zu unterstützen, mit digitalen Maßnahmen ihren Social Impact zu maximieren.

    Wenn Du Lust hast, genau das durch das Einbringen Deiner Fähigkeiten in unserem Social-Tech-Unternehmen mitzu­gestalten, dann bist Du bei uns genau richtig!

    DEINE AUFGABEN BEI UNS

  • Du führst das IT-Operations-Team fachlich und disziplinarisch durch Motivation, Inspiration und Empowerment.
  • Du unterstützt bei der Auswahl und Einarbeitung neuer Mitarbeitenden und förderst eine Kultur der Zusammen­arbeit und des kontinuier­lichen Lernens.
  • Du gewährleistest die Ausrichtung von OKRs an dem strategischen Kurs und den Zielen des Unter­nehmens.
  • Du verantwortest das Budget für die Beschaffung von Software, Services und Hardware.
  • Du beteiligst Dich aktiv an der Implementierung und Wartung unserer sicheren Team-Infra­struktur, die das Wachstum des Teams unter­stützt und setzt dabei auf Best Practices und zeit­gemäße Hardware, Software und SaaS-Dienste.
  • Du leitest eigene Projekte und stützt die Projekte des Teams von der Konzeption bis zur Fertig­stellung unter Einhaltung der Qualitäts­standards, Sicher­heits­vorschriften, Time­line und des Budgets.
  • Du definierst und überwachst operative Metriken, KPIs und Service Level und priorisierst Aktionen auf deren Basis.

    • DAS BRINGST DU MIT

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einer rele­vanten Fach­richtung (z.B. Informatik, Informations­techno­logie, Betriebs­wirt­schafts­lehre mit IT-Schwer­punkt) oder eine vergleich­bare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufs­erfahrung im Aufbau und Betrieb von sicheren und skalierbaren Corporate-IT-Infrastrukturen (IAM-Lösungen, Mobile Device Management, Endpoint Security Management sowie Software Lifecycle Management).
  • Du bist im Cloud-Umfeld sozialisiert.
  • Tiefgreifende Kenntnisse im Einsatz von Cloud-Technologien und SaaS-Diensten.
  • Umfassendes Wissen in der Hardware-Technik.
  • Bewährte Erfahrungen in der fachlichen und disziplinarischen Leitung von IT-Teams.
  • Nachgewiesenes Talent, Teams zu motivieren und eine Kultur der Zusammen­arbeit und des kontinuier­lichen Lernens zu fördern.
  • Starke Kompetenzen im Management von IT-Projekten.
  • Erfahrung in der verständ­lichen Darstellung und Vermittlung komplexer Sachverhalte.
  • Erfahrungen in der Abstimmung von Unternehmens­zielen mit technischen OKRs und die Fähigkeit, strategische Ziele in operative Handlungen zu überführen.
  • Verwaltungserfahrung von Budgets für IT-Beschaffungen.
  • Die Fähigkeit, zielgerichtet zu priorisieren.
  • Ein Gespür für die richtige Balance zwischen Pragmatismus und Perfektionismus.
  • Exzellente Kommunikations­fähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch (C1).

    • DAS BIETEN WIR

  • Einen Arbeitsplatz, der die Welt ein Stückchen besser macht.
  • Modernstes Arbeits­umfeld in einem innovativen Unter­nehmen mit 100% Remote Work.
  • Wir sind eine rollen­basierte Organisation mit flachen Hierarchien, inspiriert von Holacracy. Im Zentrum einer Rolle stehen immer Sinn und Zweck der Arbeit. Entschei­dungs­macht wird so auf das gesamte Team verteilt.
  • Aktive Mitgestaltung bei der Festlegung von gemeinsamen Zielen durch Nutzung von agilen Methoden (u.a. OKR, Scrum).
  • Durch eine asynchrone Arbeits­form ermöglichen wir flexible Arbeits­zeiten, fördern die individuelle Work-Life-Balance und stellen so gleichzeitig Produktivität bei gemeinsamen Projekten sicher.
  • Attraktive Konditionen für Sport- und Wellness­einrichtungen sowie Online-Kurse zu Bewegung, Ernährung und Meditation (Egym Wellpass / Qualitrain).
  • Vergünstigungen in Online-Shops und Filialen in Deiner Umgebung durch Corporate Benefits.
  • Zugriff auf unsere Kindle-Bücherei mit Erfüllung Deiner Bücher­wünsche inklusive.
  • Ein Onboarding, das seines­gleichen sucht.
  • Förderung der Teamkultur durch regelmäßige Wikando-Team­ausflüge mit wesentlichen Fokus­themen, Co-Working und / oder sportlicher Aktivität, um gemeinsame Erinnerungen zu schaffen.
  • 30 Tage Urlaub