Über uns
Mehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen, Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Als 360° Servicepartner in Gleisbau und Schieneninstandhaltung sind Sicherheit, Qualität und Anwenderfreundlichkeit unser Versprechen. Die Bahn als Inbegriff nachhaltiger und grüner Mobilität ist die Zukunft – verstärke unser Team und gestalte diese Zukunft mit!
Was erwartet dich
- Abwicklung der Entgeltabrechnung im definierten Betreuungskreis
- Fachlich versierter Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in HR-relevanten Fragen
- Schnittstelle zu Behörden, Krankenkassen, Finanzämtern und Versicherungen
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Individualvereinbarungen
- Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Durchführung von Mitarbeitergesprächen zu individuellen Themen
- Unterstützung in der Zeitwirtschaft
- Mitwirkung in operativen wie strategischen HR-Projekten
- Betreuung von Sonderthemen
Deine Voraussetzungen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann / -frau) Oder vergleichbare QualifikationMehrjährige einschlägige Berufserfahrung im PersonalbereichGute Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherung- und ArbeitsrechtSolider Umgang mit EDV-Systemen (MS-Office, DATEV, ProAlpha)Selbstständige, strukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseWir bieten mehr als nur einen Job!
30 Tage UrlaubFörderung sportlicher AktivitätenUrlaubs- und WeihnachtsgeldBetriebliche AltersvorsorgeTreue- und SonderprämienWeiterbildungBetriebskantineFahrtkostenzuschussKantinenzuschussKontakt
ROBEL Bahnbaumaschinen GmbH Industriestraße 31 D-83395 Freilassing [email protected] karriere.robel.com