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Verfahrensentwickler (m / w / d)

MANN+HUMMEL GmbHMarklkofen, Germany

Vor 9 Tagen

Stellenbeschreibung

Als weltweit führender Experte für Filtration entwickelt MANN+HUMMEL Lösungen für Automobile, industrielle Anwendungen, saubere Luft in Innenräumen und die nachhaltige Nutzung von Wasser. Mit Teamgeist und einer offenen Kommunikationskultur arbeiten wir unentwegt an unserer Vision 'Leadership in Filtration'.

Ihre Herausforderung :

Entwicklung neuer Verfahren und Prozesse zur Herstellung von Filtermaterialien als Projektleiter oder Teammitglied
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und externen Partnern
Entwicklung und Implementierung neuer Filtrationsmaterialien & -produkte für die Bereiche Transportation, Home Appliances und Industrie
Weiterentwicklung von Filtermedien und deren Verarbeitbarkeit in Zusammenarbeit mit Medienproduktion und Filterelementherstellung
Industrialisierung von innovativen Produkten und Filtermedien gemeinsam mit allen involvierten Fachbereichen
Projektleitung für die Beschaffung von neuen Produktionsanlagen zur Herstellung von Filtermaterialien
Unterstützung anderer Filtration Materials Standorte hinsichtlich Optimierungsprojekten und Know-How-Transfer bzw. Informationsaustausch

Ihr Profil

Ausbildung :

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen mit technischem oder naturwissenschaftlichem Schwerpunkt.

Die erforderlichen Kenntnisse und Fertigkeiten können Sie auch auf andere Art und Weise erworben haben

Berufserfahrung : Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im stellenrelevanten Tätigkeitsfeld

Fachkompetenz :

Erfahrungen in Team- und Projektarbeit

Erfahrungen im Transfer von Entwicklungsprojekten in die Serienproduktion

Kunststofftechnik mit Erfahrung in der Extrusion

Verfahrenstechnische Kenntnisse

Sicherer Umgang mit SAP, CDB, MS-Office und CAD

Sprachkenntnisse : Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Persönlichkeit :

Stark ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Verhandlungssicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

Strukturierte Arbeitsweise

Flexibilität

Diversität und Inklusion sind Teil unserer DNA. Wir filtern ausschließlich nach dem besten Talent. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Abstammung, Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.

Für Fragen zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns unter [email protected]. Bitte geben Sie in Ihrer E-Mail den Stellentitel sowie den Standort der Position an, für die Sie sich interessieren. Beachten Sie außerdem, dass wir aus Datenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können; nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Formular.

Social Benefits :

Sie arbeiten mit einem hohen Grad an Eigenständigkeit und Entscheidungsspielräumen

Eine leistungsorientierte Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen

35 Wochenstunden in Gleitzeit oder Vertrauensarbeitszeit (in Abhängigkeit von der Position) sowie flexible Arbeitszeiten plus 30 Tage Urlaub

Teilzeitmodelle in der Wechselschicht / Dauernachtschicht im Produktionsbereich

Everyone has Talent : Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung

Betriebsrestaurant

Eine moderne betriebliche Altersversorgung als Ergänzung zu Ihrer gesetzlichen Rentenversicherung

Betreuungsmöglichkeiten für Kinder (z.B. Ferienprogramm und Kooperation mit einer KiTA)

Eine große Anzahl an Rabatten in unserem Corporate Benefits Portal (z.B. auf Urlaubsreisen, Mode, Versicherungen, etc.)

Mobilitätsangebote : Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad-Leasing sowie E-Ladesäulen im kostenlosen zum firmeneigenem Ladetarif sowie ein schichtgebundener Werksbus

Firmeneigene Arbeitskleidung im gewerblichen Bereich