Die telent GmbH, ein führendes Unternehmen für Systemintegration und digitale Transformation, bietet maßgeschneiderte Technologielösungen und Dienstleistungen im Bereich der Kritischen Infrastrukturen (KRITIS) und Industrie 4.0. Ständig an der Spitze von Netzwerk und digitalen Anwendungstechnologien, unterstützen wir unsere Kunden mit IP-Netzwerklösungen, Cybersecurity, Wireless Access (5G / IoT) und 24 / 7 Services bundesweit.
Sie sind ein Sales-Profi mit Tech-Verständnis und Gewinner-DNA. Sie erkennen Potenziale, bevor andere sie sehen, und bringen komplexe Lösungen auf den Punkt. Sie wollen nicht nur verkaufen – Sie wollen skalieren. Wenn Sie sich in Ausschreibungsunterlagen nicht verlieren, sondern darin Chancen sehen, dann sind Sie bei uns richtig
Aufgaben
- Vertriebliche Betreuung von Bestandskunden (inkl. Up- und Cross-Selling) und proaktive Akquise von Neukunden
- Beratung auf Augenhöhe : Verstehen von technischen Anforderungen und übersetzen in ein Business Value
- Vertrieb und Beratung komplexer Digitalisierungslösungen im Bereich von WAN, LAN und Access Lösungen gepaart mit Cyber Security
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Abstimmung und Erarbeitung optimaler Kundenlösungen
- Führen von Vertrags- & Preisverhandlungen – Souveräne Verhandlungsführung auf Entscheider-Ebene
- CRM-gestütztes Pipeline-Management und Forecasting
Profil
Erfahrung im Tech-Vertrieb z. B. in Routing, Switching, Security, xWDM, Richtfunk, ITK-LösungenSowohl Hunter- als auch Farmer Mentalität : - raus gehen, das Projekt gewinnen wollen, nicht aufgeben!Technisches Grundverständnis im Bereich von Netzwerken und Security – wir erwarten keinen Entwickler (m / w / d), aber man muss mitreden könnenKommunikationsstärke, analytisches Denken und ein gutes Gespür für KundenbedürfnisseFließende Deutsch- und Englischkenntnisse für den Austausch mit Kunden und PartnernReisebereitschaft in den zugeteilten Sales-Regionen Bayern und Baden-WürttembergWir bieten
telent GmbH - Eine lange Erfolgsgeschichte als Technologieunternehmen und einen zukunftssicheren ArbeitsplatzStrukturiertes Onboarding – Umfangreiche Einarbeitung in der Zentrale und den Niederlassungen mit MentorenTeamorientierte Unternehmenskultur – Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen HierarchienWork-Life-Balance – Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tage UrlaubProjekte – Anspruchsvolle, interessante ProjekteWeiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen, Training und KarriereförderungModerne Arbeitsumgebung – Hochwertige technische AusstattungMitarbeiter-Events – Firmenfeiern und gemeinsame AktivitätenFirmenwagen - Zur dienstlichen und privaten NutzungJobrad – das Jobrad-Leasing bietet eine gute Alternative zum ÖPNV und Auto und leistet gleichzeitig einen Beitrag für die Umwelt sowohl zum Arbeitsplatz als auch in der Freizeit