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Leitender medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (m •w)

Kreiskliniken Reutlingen GmbHReutlingen

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

Leitung und Koordination : Sie sind verantwortlich für die Leitung und Organisation des Laborteams, koordinieren und optimieren Arbeitsplätze und Arbeitsabläufe, führen regelmäßige Teambesprechungen durch und erstellen Dienst-, Urlaubs- und Einarbeitungspläne.
Qualitätssicherung : Sie stellen sicher, dass alle Labortests korrekt durchgeführt werden und die geltenden Qualitätsstandards stets eingehalten werden
Sicherheits- und Hygienerichtlinien : Sie überwachen die Einhaltung der Sicherheits- und Hygienebestimmungen, um einen sicheren Arbeitsbereich zu gewährleisten
Zusammenarbeit : Sie arbeiten eng sowohl mit der ärztlichen Leitung des Instituts als auch mit anderen Abteilungen des Hauses zusammen, um eine optimale Patientenversorgung zu gewährleisten und Prozesse zu optimieren
Prozessverbesserungen : Sie nehmen an Projekten zur Qualitäts- und Prozessverbesserung im Rahmen des etablierten Qualitätsmanagements teil
Innovation : Sie unterstützen die Einführung neuer Technologien und Methoden im Labor, um auf dem neuesten Stand der Technik zu bleiben
Allgemeine Laboraufgaben : Sie arbeiten an den Messplätzen, führen Wartungs- und Pflegearbeiten durch, organisieren Reagenzien und überwachen Bestellungen
Mitarbeiterführung : Sie betreuen, entwickeln und motivieren das Laborteam. Weiterhin beteiligen Sie sich an der Ausbildung von MTL-Auszubildenden
Dienstzeiten : Sie nehmen auch am Wochenend- und Nachtdienst teil

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Technologe (m

w) für Laboratoriumsanalytik (MTLA)

Berufserfahrung im Krankenhausbereich (mindestens 3 Jahre)

Erweiterte Kenntnisse in personalrelevanten Regelungen, Gesetzen, Richtlinien und tariflichen Bestimmungen

Fundierte Kenntnisse der Richtlinie der Bundesärztekammer zur Qualitätssicherung laboratoriumsmedizinischer Untersuchungen (RiliBÄK)

Gute allgemeine und laborspezifische EDV-Kenntnisse

Verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit menschlichen und fachlichen Führungsqualifikationen

Persönliches Engagement, Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsstärke und hohe Sozialkompetenz

Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation, Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit

Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie Organisationsgeschick

Unser Angebot

Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 46.743,00 Euro und 65.203,00 Euro (EG 10 TVöD-K) liegen.

Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen : Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten, eine Krankenhauszulage, ein Leistungsentgelt und eine regelmäßige Lohnerhöhung, die Ihre Leistungen und Betriebszugehörigkeit honoriert.

Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende

r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Jobticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind.

Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen.

Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.

Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.

Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht : Im Rahmen des Tiger-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.