Oberbauleiter/in für unterirdisches Bauen (m/w/d)

Tätigkeiten

• Als offene, engagierte Führungspersönlichkeit sind sie verantwortlich für die Leitung Bau bei Großprojekten im Infrastrukturbereich sowie für die Leistung und das Ergebnis der zugeordneten Projektbereiche.
• Durch Ihre Mitwirkung in der Angebotsbearbeitung sind Sie Teil eines interdisziplinäre Teams.
• Die Planung der Arbeitsvorbereitung für diverse Bauvorhaben obliegt Ihrer Verantwortung: Dabei sind Sie für die Disposition von Personal, Maschinen und Material nach internem Kosten- und Terminplan zuständig.
• Sie koordinieren und führen die projektbeteiligten Subunternehmer, Planer und Gutachter.
• Ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit ist die Koordination und Kontrolle von zugeordneten Projekten im Hinblick auf Ablauf, Ausführung und Durchführung. Sie haben stets alles im Blick: Qualitätsanforderung, Termineinhaltung und Kostenstatus.
• Mit Ihrer fachgerechten und fairen Führung des zugeordneten Baustellen- und Projektpersonals motivieren Sie Ihre Mitarbeiter/innen, höchst qualitative Leistungen zu erbringen.
• Bei Beratungen und Verhandlungen mit Auftraggebern finden Sie stets die beste Lösung für alle Beteiligten unter Einhaltung und Beachtung aller Rechts- und Sicherheitsvorschriften.
• Schließlich verantworten Sie die zeitgerechte und korrekte Erstellung der Abrechnungen Ihrer Baustellen.
• Sie sind offen für Alternative Vertragsmodelle und dies innerhalb eines Kulturwandels mitzugestalten.

Voraussetzungen

• abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (FH/TU) oder eine vergleichbare Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des konventionellen und/oder maschinellen Tunnelbaus
• mehrjährige Erfahrung im Bereich des Ingenieurbaus (inkl. Deckelbauweise)
• nachweisliche Führung von Projektteams
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• IT-Affinität sowie fundierte EDV-Kenntnisse
• Hohes Kostenbewusstsein und gewinnorientiertes Handeln
• Organisationstalent, innovative Handlungsweise, hohe Teamfähigkeit und ausgeprägte offene Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit

WIR BIETEN

Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Konzernunternehmen, Flache Hierarchien, Home-Office Möglichkeit, Attraktives Prämienmodell, Firmenwagen (auch zur Privatnutzung), Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten: Konzernakademie mit Seminar- / Schulungsprogramm (interne sowie externe Vortragende), E-Learning-Plattform, Gute Anbindung von öffentlichen Verkehrsmitteln, Begünstigte Einkaufsmöglichkeiten: Corporate Benefits mit Online-Rabatten für verschiedene Produkte, wie Reisen, Bekleidung, Technik und vieles mehr, Konzern-Akademie, Mitarbeiterevents: Business-Run, Teambuilding Events, Firmen-Feste, Gratis Obstkorb und Kaffee