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Pädagogische Mitarbeiter : innen FK oder EK

Pädagogische Mitarbeiter : innen FK oder EK

Kirchengemeindeverband MuchMuch, DE
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Der Katholische Kirchengemeindeverband Much sucht

ab sofort

eine : n oder mehrere pädagogische Mitarbeiter : innen als Fachkraft oder Ergänzungskraft für seine KiTas

St. Johannes in Kreuzkapelle

Regenbogen in Marienfeld

St. Martinus in Much

für mehrere unbefristete Fachkraftstellen oder Ergänzungskraftstellen in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben :

  • behutsames Begleiten von Kindern auf deren Entwicklungsweg
  • engagiertes Gestalten des Alltags in der KiTa
  • systematisches Beobachten, Dokumentieren und Planen im Team
  • Erstellen einer Bildungsdokumentation für einzelne Gruppenkinder
  • professionelle Weiterentwicklung des pädagogischen Angebotes im Team und mit der KiTa-Leitung
  • gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern

Wir erwarten

Wir erwarten :

  • staatliche Anerkennung als Erzieher : in, Heilpädagoge : in, Heilerziehungspfleger : in oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung.
  • Falls Sie unsicher sind, ob Ihre Qualifikation die richtige ist, wenden Sie sich gerne an unserer KiTa-Leitungen.

  • Freude an der Arbeit mit Kindern
  • Umsetzung unseres pädagogischen Konzeptes
  • kontinuierliche fachliche Weiterbildung (pädagogisch und religionspädagogisch)
  • ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
  • grenzachtenden Umgang
  • Team-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
  • Flexibilität
  • Identifikation mit den Zielen der katholischen Kirche
  • Sie müssen kein Mitglied der katholischen Kirchen sein
  • Wir bieten

    Wir bieten :

  • eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Arbeiten in offenen und engagierten Teams
  • teiloffene Konzepte mit vielen spannenden Ideen
  • gegenseitige Wertschätzung und Respekt
  • Bezahlung nach KAVO (kirchliche Arbeits- und Vergütungsordnung) inkl.
  • jährlicher Weihnachts- und Leistungsgratifikation.

  • 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche), 2 Regenerationstag und 1 Brauchtumstag
  • Betriebliche Altersfürsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Möglichkeit eines Job-Bike-Leasings auf dem Wege der Entgeltumwandlung
  • Regelmäßige Chancen zur Fort- und Weiterbildung