Ausbildung zur / zum Pflegefachfrau / -mann (m / w / d)

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• nov 2025

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Ausbildung zur / zum Pflegefachfrau / -mann (m / w / d)

im Rahmen der generalistischen Ausbildung für unsere Sozialstation St. Peter u. Paul.

Du bist eine engagierte und verantwortungsbewusste Person, die Interesse an der Pflege und dem Umgang mit Menschen hat? Du möchtest einen Beruf erlernen, der sowohl herausfordernd als auch sehr erfüllend ist? Dann ist die Ausbildung zur / zum Pflegefachfrau / -mann genau das Richtige für dich!

ab 01.09.2026

39,00 Std. / Woche

Auerbacher Str. 3, 91284 Neuhaus

Ihre Aufgaben

• Pflege von Patienten :  Unterstützung bei der Durchführung der täglichen Pflegeaufgaben, wie z.B. Hilfe bei der Körperpflege, Ernährung und Mobilisation.
• Dokumentation und Beobachtung :  Dokumentation von Pflegeprozessen und Beobachtungen im Pflegeverlauf.
• Medizinische Assistenz :  Mithilfe bei der Durchführung von ärztlichen Anordnungen und Pflegeinterventionen.
• Kommunikation :  Unterstützung im Kontakt mit Patienten und deren Angehörigen sowie dem Pflege- und Ärzteteam.
• Erlernen der fachlichen Kompetenzen :  Du erlernst die Pflegeplanung und -durchführung, den Umgang mit medizinischen Geräten sowie das Wissen über pflegebedingte Erkrankungen.

Ihr Profil

• Schulbildung :  Du hast einen mittleren Bildungsabschluss oder einen Mittelschulabschluss und anschließend eine mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhelfer / in (m / w / d).
• Sprachkenntnisse :  B2-Niveau Deutsch
• Motivation und Interesse an der Pflege :  Interesse an medizinischen Themen und Freude an der Arbeit mit Menschen.
• Teamfähigkeit :  Du arbeitest gerne im Team und bringst dich aktiv in die Zusammenarbeit ein.
• Empathie und Verantwortungsbewusstsein :  Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen sowie Verantwortungsbewusstsein in der Pflege.
• Physische und psychische Belastbarkeit :  Du bist bereit, in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld zu arbeiten und sich neuen Herausforderungen zu stellen.

Was wir bieten

Attraktive Vergütung

Die tarifliche Vergütung erfolgt gemäß den AVR des Deutschen Caritasverbandes, alle Angaben sind unter Vorbehalt.

im 1. Ausbildungsjahr : pro Monat

Tabellenentgelt 1.490,69 €

im 2. Ausbildungsjahr : pro Monat

Tabellenentgelt 1.552,07 €

im 3. Ausbildungsjahr : pro Monat

Tabellenentgelt 1.653,38 €

Finanzielle Vorteile

• Jahressonderzahlung (90% v.H.)
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vergünstige Angebote für Mitarbeiter bei corporatebenefits

Flexible Arbeitszeiten

• 30 Tage Urlaub
• Dienstbefreiungen bei wichtigen familiäre Anlässe (AVR geregelt)
• Flexible Arbeitszeiten im Schichtmodell

Persönliche

Weiterentwicklung

• Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Gesundheitliche

Vorteile

• Angebote zur Förderung der Gesundheit - Verschiedene Kurse und Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements
• Gewaltschutz nach einem eigenem, umfassendem Konzept

Vertrauensvolles

Miteinander

• Respektvoller Umgang auf der Grundlage der Ziele und Werte der katholischen Einrichtungen

Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen.

Für Rückfragen steht dir die Personalverwaltung unter bewerbung@caritas-nuernberger-land.de zur Verfügung.

Caritasverband im Landkreis Nürnberger Land e. V.

Abteilung Personal

Altdorfer Str. 45

91207 Lauf an der Pegnitz

www.caritas-karriere.de

Das Leistungsnetzwerk der Caritas.

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