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Kinderpfleger / Sozialassistent / SPA im Kindergarten Eifelstraße

Kinderpfleger / Sozialassistent / SPA im Kindergarten Eifelstraße

FröbelKöln (Neustadt-Süd)
Vor 30+ Tagen
Gehalt
62,00 € stündlich
Stellenbeschreibung

Kinderpfleger / Sozialassistent / SPA (m / w / d) im Kindergarten Eifelstraße

Werden auch Sie Teil unseres tollen Teams in der Kölner Südstadt!

Für die Verstärkung unseres Teams im Fröbel-Kindergarten Eifelstraße  in Köln (Neustadt-Süd) suchen wir ab sofort einen

Kinderpfleger / Sozialassistenten / SPA (m / w / d)

mit einer Arbeitszeit von 39,5 Wochenstunden . Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Ein tolles Team – Pädagogik mit Entfaltungsmöglichkeiten – Bildung mit Spaß. Das ist der Fröbel-Kindergarten Eifelstraße. Der Kindergarten liegt im Kölner Süden und begleitet 124 Kinder bis zum Schuleintritt.

Unser Schwerpunkt ist die urbane Naturpädagogik. An einem Tag in der Woche sucht man uns in der Kita vergebens, denn da haben wir Natur- oder Waldtag. Die Naturtage verbringen wir oftmals im Kölner Volksgarten oder im Vorgebirgspark, die nicht mal einen Katzensprung von unserem Kindergarten entfernt sind. Das wir den Wald nicht vor der Tür haben macht uns gar nichts, denn wir haben die Bahnhaltestelle vor unserer Tür. Verbringen wir den Tag im Kindergarten, müssen wir auf Natur trotzdem nicht verzichten : Als Teil der ‚GemüseAckerdemie’ haben wir unseren eigenen Acker & einiges zu tun : Gießen, Unkraut jäten, ernten & die Ernte zu leckeren Mahlzeiten verarbeiten. Damit uns nicht die Ideen ausgehen und wir unseren Schwerpunkt immer weiterentwickeln können, dürfen wir als Team regelmäßig an Fortbildungen zum Thema Naturpädagogik teilnehmen.

Wir sind ein Team, dass

  • gemeinsam die pädagogische Arbeit weiterentwickelt
  • zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt
  • den Alltag im Sinne der Kinder gestaltet

In unserem Sozialraum haben wir uns ein tolles Netzwerk aufgebaut. Diese fleißigen ehrenamtlichen Helfer schaffen uns Freiräume im Alltag, um uns der Qualitätssteigerung im Rahmen unserer Pädagogik zu widmen. Damit wir immer up to date sind und unsere Ideen rund um die Naturpädagogik weiter ausbauen und verwirklichen können, nehmen wir als Team regelmäßig an Fortbildungen teil.

Weitere Informationen finden Sie unter

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen :

  • Sie sind staatlich geprüfte : r Kinderpfleger : in, Sozialassistent : in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.
  • Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
  • Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.
  • Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.

    • Wir bieten Ihnen :

  • Kinderrechte im Fokus : Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
  • Tarifbindung : Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
  • Mehr Freizeit : 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
  • Flexible Zusatzleistungen : Wahl zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard
  • oder einer Mobilitätszulage für ein JobRad
  • bei Teilzeit anteilig.
  • Zukunft sichern : Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
  • Finanzieller Bonus : Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
  • Fort- und Weiterbildungen : Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
  • Starker Zusammenhalt : Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
  • Professionelle Unterstützung : Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
  • Netzwerkaufbau : Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
  • Online-Curriculum : Erhalten Sie 733 Euro Zulage
  • für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
  • Ausstattung : Ein Dienst-Tablet zum Start.
  • Prämien und Rabatte : Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.
  • Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV

    • Das klingt nach Ihrem neuen Job? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen!