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INGENIEUR PROZESS- UND VERFAHRENSTECHNIK (M / W / D) / PROCESS ENGINEER (M / F / D)

INGENIEUR PROZESS- UND VERFAHRENSTECHNIK (M / W / D) / PROCESS ENGINEER (M / F / D)

CHT GroupOyten
Vor 30+ Tagen
Anstellungsart
  • Vollzeit
Stellenbeschreibung

IHRE AUFGABEN

  • Kontinuierliche verfahrenstechnische Optimierung und Standardisierung der Produktionsprozesse und -anlagen in Hinblick auf Nachhaltigkeit (Energie, Wasser, Rohstoffe, An- und Abfahrverluste) und Produktions-Effizienz (OEE)
  • Fehler-Ursachen-Analysen bei Fehlchargen und Ableitung von Gegenmaßnahmen
  • Proaktive Datenauswertung und Erarbeitung von Optimierungspotenzialen (statistische Prozesskontrolle)
  • Ermittlung von Toleranzgrenzen bei Herstellprozessen
  • Durchführung von KAIZEN-Schulungen und -Events mit dem Produktionspersonal
  • Scale up & Alignment bei der Übertragung von Rezepturen aus der Entwicklung (Labor), aus den Technika (Pilot-Anlagen) und bei Produktionsverlagerungen von anderen CHT-Standorten (Produktions-Anlagen).
  • Unterstützung bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium im Bereich Verfahrenstechnik / Chemieingenieurwesen / technische Chemie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Verfahrenstechnik eines Unternehmens aus der chemischen Industrie, idealerweise Polymer- oder Silikon-Chemie
  • Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von EDV-Tools wie MS Office, Minitab und TrendMiner
  • Anwenderkenntnisse von QM-Methoden, idealerweise ergänzt um eine Six Sigma Ausbildung oder Erfahrung im Lean- und im Projekt Management
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
  • Teamfähige, durchsetzungs- und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit souveränem Auftreten über alle Hierarchieebenen

    • IHR ANGEBOT

  • Wertschätzung erfahren – durch individuelle Feedbackgespräche sowie Firmenevents, wie Jubiläumsfeiern, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
  • Sicherheit erleben – mit einem attraktiven tarifgebundenen Gehalt, mindestens 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und weiteren Tarifbestandteilen
  • Fürsorge empfangen – durch umfangreiche Sozialleistungen wie Pflegezusatzversicherung, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenzusatzversicherung
  • Freiheiten nutzen – dank flexibler Arbeitszeitmodelle und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Individualität stärken – dank vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme sowie E-Learnings
  • Mobilität erleichtern – durch gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und JobRad