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Teamleitung Projektentwicklung Wind / Photovoltaik (m / w / d)

Teamleitung Projektentwicklung Wind / Photovoltaik (m / w / d)

HaysCottbus
Vor 30+ Tagen
Anstellungsart
  • Vollzeit
Stellenbeschreibung

Teamleitung Projektentwicklung Wind / Photovoltaik

m / w / d)

Festanstellung durch unseren Kunden Cottbus Startdatum : sofort Referenznummer : 760265 / 1

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Über das Unternehmen

  • Ihr Arbeitgeber zählt zu den führenden Projektentwicklungsunternehmen im Bereich Onshore Windenergie, Freiflächen-PV sowie Floating-PV

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die gesamte Entwicklungsphase von Wind- wie auch PV-Projekten, von der Identifikation bis zum Baubeginn
  • Koordination und Überwachung von Projektbudgets, Zeitplänen und Risikobewertungen
  • Vorantreiben des Planungsrechts, Durchführung der Genehmigungsplanung und Begleitung des gesamten Verfahrens
  • Koordination mit Behörden, Kommunen und Flächeneigentümern
  • Verantwortung über den Einkaufsprozess sowie Prozesse zum Abschluss von Stromabnahmeverträgen
  • Koordination mit Lieferanten und Verhandlung von Vertragsbedingungen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Vertragsfristen und -bedingungen
  • Enge Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern wie Kommunen, Genehmigungsbehörden, Flächeneigentümern und Kunden
  • Aufbau und Pflege von Beziehungen, um die Interessen des Unternehmens zu vertreten und eine erfolgreiche Projektumsetzung zu gewährleisten
  • Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Projektentwicklung von Wind oder PV-Projekten
  • Verständnis für vertragliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
  • Kenntnisse im Genehmigungs- und Planungsrecht
  • Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Einsatzbereitschaft
  • Hohes Maß an Planungs-, Koordinationskompetenz sowie Teamfähigkeit
  • Ihre Benefits

  • Einen zukunftssicheren Job mit anspruchsvollen Aufgaben und viel Raum für Ideen und Entwicklung
  • Eine starke Unternehmensgruppe mit etabliertem Netzwerk
  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice
  • Eine leistungsgerechte und der Verantwortung entsprechende Vergütung
  • Die Zusammenarbeit in einem sympathischen und erfahrenen Team
  • Großartige Teamevents und die Möglichkeit, Dich stetig weiterzubilden
  • Eine moderne und freundliche Arbeits- und Führungskultur mit innovativen Arbeitsmethoden
  • Weitere Benefits wie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ und betriebliche Altersvorsorge
  • Einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit am Standort Berlin, Leipzig oder Cottbus
  • Spaß bei der Arbeit
  • Gehaltsinformationen

  • Nach Absprache sowie persönlicher Qualifikation / Vorerfahrung