Elektroingenieur / Projektingenieur (m/w/d) - Projektmanagement, IT

Reinhausen Gruppe
Erfurt, DE
Bedauerlicherweise ist der von Ihnen gesuchte Job nicht mehr verfügbar.

Welche Herausforderungen erwarten Sie?

Sie wirken beim Engineering und der Projektierung aktiver und passiver Lösungen (Blindleistungskompensation, Oberschwingungsfilter) im Spannungsbereich >

1 kV mit

  • Bei der Projektbearbeitung fungieren Sie als Ansprechpartner und klären technische Details mit Kunden, Lieferanten und Fertigungsplanern
  • Dabei erstellen, revidieren und prüfen Sie Schaltpläne und sonstige Anlagendokumentationen
  • Als Projektverantwortlicher in allen technischen Belangen führen Sie nicht nur die Werksabnahmen bei unseren Fertigungspartnern durch, sondern sind auch bei der Inbetriebnahme der Anlagen beim Kunden vor Ort

Was wünschen wir uns von Ihnen?

  • Idealerweise verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbar Qualifikation
  • Vorzugsweise konnten Sie bereits Anwendungskenntnisse in Programmen zur Schaltplanerstellung und -revision (z.B. EPLAN, COMOS) sowie Anlagendokumentation sammeln
  • Wünschenswerterweise verfügen Sie über Erfahrungen in der SPS-Programmierung und HMI-Parametrierung (Step7, WinCC, TIA)
  • Sie haben einen sicheren Umgang mit elektrischer Messtechnik und üblichem Handwerkszeug
  • Eine lösungs- und praxisorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit zeichnen Sie als Persönlichkeit aus
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen runden Ihr Profil ab
  • Zudem sind Sie im Besitz eines Führerscheins Klasse 3B

Das bieten wir Ihnen. Und vieles mehr.

  • Arbeitsumfeld : Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, neue Büroarbeitswelten & ergonomische Arbeitsplätze
  • Kultur : Herausfordernde Aufgaben in einer systemrelevanten Branche, Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit sowie hohe Eigenverantwortung, Arbeiten in einem internationalen und innovativen Umfeld
  • Persönliche Entwicklung : Jährliche Mitarbeitergespräche, Weiterbildungskatalog mit über 1.000 Angeboten, Förderprogramme, Mentoring, Bildungsurlaub und Zuschüsse
  • Vergütung : Wettbewerbsfähige Vergütung, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie variable Bonuszahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Private Unfallversicherung
  • Work-Life-Balance : Teilzeitmodelle, Betriebskrabbelstube, Kinderferienprogramme, Pflegeberatung
  • Vor 9 Tagen
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