Area Sales Manager - Großraum Hannover (m / w / d)
Sales, Customer Care & Market
Zur Verstärkung unseres Teams Sales Area North suchen wir für die Region Großraum Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Area Sales Manager (m / w / d)
Aufgaben, die Ihnen Freude machen :
Gemeinsam. Zukunft. Gestalten. Das möchten wir mit Ihnen. Und Ihre Aufgaben sind so anspruchsvoll wie abwechslungsreich :
Als Area Sales Manager (m / w / d) sind Sie für die intensive Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen in Ihrem zuständigen Vertriebsgebiet verantwortlich :
- Sie übernehmen die aktive Akquise von Neukunden
- Sie pflegen Kontakt zu Schulen, Bauherren, Architekten und Planungsbüros
- Sie führen Vor-Ort-Beratungen durch und leisten kreative Unterstützung bei der Gestaltung von Orten für Kinder
- Sie bereiten Planungen vor und die daraus folgenden Angebote
- Zudem gehören eine enge Abstimmung mit unserem Innendienst sowie die stetige Markt-, Kunden-, und Wettbewerbsanalyse zu Ihren Aufgaben
Schön, dass Sie das mitbringen :
Bei uns finden Ihr Wissen, Ihre Talente und Ihre Ideen die passende Spielwiese. Ihr neuer Job erfordert u. a. :
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. technische Ausbildung mit entsprechender kaufmännischer Zusatzqualifikation oder Studium im Bereich BWLBerufserfahrung im Vertriebsaußendienst, vorzugsweise im Bereich Kita- und SchulausstattungenTechnisches Verständnis im Bereich Möbel / Einrichtung und entsprechendes räumliches Vorstellungsvermögen mit dem Gespür für die Gestaltung von RäumenÜberdurchschnittliche Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität sowie zeitliche FlexibilitätVertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit CAD-PlanungssoftwareVorteile, die Ihnen gefallen werden :
Wir bringen nicht nur Kinderaugen zum Leuchten, sondern auch Mitarbeiter : innen-Herzen zum Hüpfen. Denn wir bieten Ihnen Vorteile, die nur ein Familienunternehmen mit nachhaltiger Ausrichtung bieten kann. Zum Beispiel :
Arbeiten in einem motivierten Team als Teil eines zukunftsorientierten FamilienunternehmensLeistungsorientiertes Gehaltsmodell inkl. einem neutralen Firmenwagen, auch zur privaten NutzungAttraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und MitarbeiterrabatteMaßgeschneiderte Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenHome Office von 100% und flexible ArbeitszeitmodelleSoziale Verantwortung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement30 Tage Urlaub