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Haustechniker (m / w / d) / Hauswart (m / w / d)

Haustechniker (m / w / d) / Hauswart (m / w / d)

Lebenshilfe Donau-Iller e.V.Senden, DE
Vor 4 Tagen
Stellenbeschreibung

Herzblut inklusive :

Haustechniker (m / w / d) / Hauswart (m / w / d)

für unser Heilpädagogisches Zentrum in Senden

Lebenshilfe Donau-Iller : Über 1.200 Mitarbeitende gestalten an 30 Standorten vielfältige Angebote von Kindergarten bis Schule, von Produktion bis Handel, von Freizeit bis Pflege. Für gut 2.500 besondere Menschen, die wir begleiten, beraten, unterrichten und fördern, mit denen wir arbeiten und lachen, denen wir Freiheit und Zuhause geben. Das ist viel mehr als nur ein Arbeitsplatz. Das ist das echte Leben. Alles inklusive. Und Sie mittendrin?

Für unser Heilpädagogisches Zentrum in Senden, bestehend aus Lindenhofschule, Heilpädagogischer Tagesstätte und Integrativem Kindergarten suchen wir zum 15.05.2025 in Vollzeit kompetente Unterstützung für die Haustechnik. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Arbeitszeiten sind von 06 : 30 Uhr bis ca. 16 : 00 Uhr.

Das macht Sie aus :

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklich-technischen Bereich oder entsprechende Berufserfahrung
  • Erfahrung in einer Hausmeistertätigkeit und Kenntnisse im Bereich Wartung und Instandsetzung haustechnischer Anlagen
  • Flexibilität, Teamfähigkeit sowie eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse sowie einen Führerschein der Klasse B
  • Identifikation mit den Zielen und der Vision der Lebenshilfe Donau-Iller

Das machen Sie gerne :

  • Technische Betreuung des Gebäudes und Instandhaltung der haustechnischen Anlagen (Heizung, Lüftung, Sanitär, Aufzüge, Schließ- und Alarmsysteme)
  • Kompetenter Ansprechpartner vor Ort sowie Analyse und Behebung technischer Störungen
  • Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten, Koordination der Gewerke
  • Verantwortung für Reinigungs- und Pflegearbeiten, Koordination von externen Dienstleistern (Gebäudereinigung, Gartenbau, Wartung)
  • Übernahme der Notbereitschaft bei technischen Störungen

    • Benefits

  • Tarifgebundene Bezahlung und übertarifliche Bestandteile je nach Einsatzort
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobrad / Angebote für Fahrradfahrer
  • Mitarbeitervergünstigungen
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten und berufliche Weiterbildung durch eigenes Fortbildungsinstitut L³
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Basis-Urlaub, durch Gleitzeit bis zu 41 freie Tage / Jahr
  • Moderner und sicherer Arbeitsplatz
  • Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement
  • Mitarbeiter-Prämie bis zu 1000€ bei Mitarbeiterempfehlung

    • Das – und mehr – ist inklusive :

    Lust auf das alles? Dann haben wir Lust auf Sie! Herr Wolfgang Schneider freut sich auf Ihre Fragen : 07307 / 97 57-0 .

  • Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwas Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
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