Local HR Business Partner (d/m/w)
Verbinde Licht mit Intelligenz und Innovation mit Leidenschaft
Die ams OSRAM Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von optischen Lösungen. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und Innovation mit Leidenschaft und bereichern so das tägliche Leben.
Das bedeutet für uns Sensing is Life. Unsere rund 26.000 Mitarbeiter*innen weltweit konzentrieren sich auf Innovationen in den Technologiefeldern Sensorik, Illumination und Visualisierung, um Reisen sicherer, medizinische Diagnosen präziser und tägliche Momente in der Kommunikation erlebnisreicher zu machen.
APCT1 DE
Local HR Business Partner (d/m/w)
Erfahren Sie mehr über Ihre Karrierechancen bei OSRAM: careers. Verbinde Licht mit Intelligenz und Innovation mit Leidenschaft Die ams OSRAM Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von optischen Lösungen. Konzepte dazuIm Rahmen des Recruitingprozesses Stellenbesetzungen intern und e...
HR Business Partner (m/w/d)
In enger Zusammenarbeit im HR Business Partner Team begleiten Sie die Implementierung von HR Initiativen, Richtlinien und Instrumenten innerhalb der Organisation. Dank Ihrer hohen Kundenorientierung, Kommunikationsstärke sowie Ihres souveränen Auftretens werden Sie auf allen Hierarchieebenen als kom...
HR Business Partner (m/w/d/x)
HR Business Partner (m/w/d/x). HR Business Partner (m/w/d/x). Sie leben Ihre HR-Rolle mit Enthusiasmus, sind ein Teamplayer und wollen den HR-Bereich mit uns weiterentwickeln? Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Empathie?. Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich. ...
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Als Senior HR Business Partner (m/w/d) und künftiger Teamleiter (m/w/d) bist du für die Entwicklung des HR Business sowie für die Weiterentwicklung der HR Business Partner verantwortlich. Du bist erfahren als Senior HR Business Partner (m/w/d) und bringst erste disziplinarische oder fachliche Führun...
HR Business Partner (m/w/d) (befristet)
Wir sind auf der Suche nach einem/r Human Resources Business Partner/in (HRBP) zur temporären Begleitung unseres Teams bei der Believe Group Germany im aktuellen Transformations- und Integrationsprozess. Sparring Partner/in der Führungskräfte in den Kernprozessen Performance Management, Karriereentw...
HR Business Partner (m/w/d) in der IT Branche
Mehrjährige Erfahrung als (Junior) HR Business Partner oder Personalreferent (m/w/d). Daher sind wir stets auf der Suche nach Persönlichkeiten, die durch ihre Fachexpertise, ihre Leidenschaft und ihr Engagement zum Erfolg unserer Kunden beitragen. Als HR Business Partner (m/w/d) werden Sie eine Schl...
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Du bringst mindestens 7 Jahre praktische Erfahrung in der operativen HR-Arbeit mit, sowie ein modernes HR-Mindset und hast Interesse an innovativen Personalthemen. Bleib fit mit den Angeboten von EGYM Wellpass und erhalte die Möglichkeit den Fahrrad-Leasing Anbieter BusinessBike zu nutzen. Du findes...
HR Business Partner (m/w/d)
Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit als HR Business Partner (m/w/d), HR-Generalist (m/w/d) oder Personalreferent (m/w/d). Als HR Business Partner sind Sie im Team der Personalbetreuung tätig und sind Ansprechpartner für Führungskräfte...
HR Business Partner / Consultant Organisational Development / Change Management 100% HomeOffice People & Organisation · Multiple locations · Fully Remote
The HR Business Partners (HRBP) are the central point of contact for strategic HR topics which are not covered by HR Operations. Through customer proximity, the HR Business Partners identify potential for improvement or needs for action and develops appropriate solutions. Consult with Country HR and...
Werkstudent:in HR | Team HR Business Partner:innen – München/Hamburg/remote
Du arbeitest eng mit unseren HR Business Partner:innen zusammen und unterstützt diese entlang der gesamten Employee-Journey in allen operativen und konzeptionellen Themen. Bereit, Deine Leidenschaft für HR in einem dynamischen Umfeld einzubringen und Teil eines internationalen Teams zu werden?. Einf...