Stellenumfang :
Teilzeit (32-36 Stunden)
Vertragsart : Befristet
Beginn : zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID : 35313
Eingruppierung : Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S08A bis S08A – zum
Arbeitsort : Caritas Mehrgenerationenhaus, Pfarrweg 1, 84416 Taufkirchen / Vils
Wir sind...
ein offenes und inklusives Haus, in dem sich Menschen aller Generationen und Nationen begegnen. Die Schwerpunkte des Caritas Mehrgenerationenhauses Taufkirchen (Vils) sind Betreuung, Begegnung, Bildung und Beratung. Das Angebot umfasst eine Kindertagesstätte, Schülerbetreuung sowie zahlreiche Angebote für Familien und Senioren
- innen. Neben über 50 Festangestellten sind auch zahlreiche Ehrenamtliche und Freiwillige an der Umsetzung der Angebote beteiligt.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen mit der Möglichkeit zur Hospitation.
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung :
Sie sind verantwortlich für...
die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGsdie Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsendie partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Lebendie aktive Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Elterndie Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeptiondie Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozessedie Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema KinderschutzWir freuen uns auf Sie, weil Sie...
die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich anerkannte / -r Erzieher / -in, Pädagogische Fachkraft, Sozialpädagoge / -in, Kindheitspädagoge / -in, staatlich anerkannte / -r Heilpädagoge / -in oder Heilerziehungspfleger / -in) einbringenEmpathie und Freude bei der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mitbringen und vermittelnLeitungserfahrung und Organisationsgeschick besitzenkommunikativ und flexibel sindgerne in einem fachlich qualifizierten Team mitarbeitenselbstständig und teamorientiert arbeiteneine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringensich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu lebenBei uns erwartet Sie...
ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Teameine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen30 Tage Urlaub und bis zu 2 Regenerationstage / Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplansdie Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen / Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklungdie Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasenein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.meein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiteneine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassenviel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmungweitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits