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HR-Manager (m/w/d)
HR-Manager (m/w/d)Lawo AG • Rastatt, Baden-Württemberg, Deutschland
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Lawo AG • Rastatt, Baden-Württemberg, Deutschland
Vor 30+ Tagen
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Stellenbeschreibung
HR-Manager (m/w/d) bei Lawo AG | softgarden
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HR-Manager (m/w/d)

  • Vollzeit
  • Hybrid
  • 76437 Rastatt, Deutschland
  • Mit Berufserfahrung
  • 20.02.26

Zukunftsweisend seit Jahrzehnten und weltweit führend: Lawo entwickelt, fertigt und vertreibt IP-basierte Video-, Audio-, Control- und Monitoring-Lösungen für Rundfunk-, Theater- und Unternehmensanwendungen in aller Welt. Unsere Produkte werden in Deutschland entwickelt und nach höchsten Qualitätsstandards am Hauptsitz des Unternehmens in Rastatt gefertigt.

Gestalten Sie mit uns den weiteren Erfolg von Lawo: Zur Verstärkung unserer HR-Abteilung suchen wir an unserem Hauptsitz in Rastatt ab sofort einen

HR-Manager (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

  • Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen, auch im internationalen Kontext
  • Unterstützung bei der Umsetzung der Personalstrategie und -prozesse
  • Durchführung und Koordination des gesamten Bewerbermanagements (Stellenausschreibungen, Bewerberauswahl, Interviews, Onboarding)
  • Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten sowie Unterstützung in der Personaladministration
  • Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen sowie Vorbereitung von arbeitsrechtlichen Dokumenten
  • Organisation und Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Feedbackprozessen
  • Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung der Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung
  • Erstellung von HR-Reports und Statistiken

IHRE KENNTNISSE UND ERFAHRUNGEN

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources, idealerweise als HR Generalist
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in HR-Prozessen und -Systemen
  • Erfahrung in der Rekrutierung und Mitarbeiterentwicklung
  • Sehr gute Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit HR-Software
  • Diskretion, Empathie und ein ausgeprägtes Gespür für zwischenmenschliche Beziehungen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WIR BIETEN

  • Ein hoch motiviertes Team und ein internationales Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktives Gehalt mit Zusatzleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Lawo Academy: Sprachkurse und andere Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Tägliches Catering mit großer Auswahl an Gerichten
  • Sonnenterrasse für die Pausen
  • Mitarbeiter-Events
  • Tischkicker und Bandproberaum
  • E-Bike Leasing
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HR-Manager (m/w/d) • Rastatt, Baden-Württemberg, Deutschland

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