Talent.com
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Facility-Manager / in (m / w / d)

Facility-Manager / in (m / w / d)

Easy Business Solution GmbHHomburg, Saarland, Germany
Vor 5 Tagen
Stellenbeschreibung

Über unsWir sind als Personaldienstleister und -vermittler im Raum Kaiserslautern, Zweibrücken, Pirmasens und Homburg seit über 20 Jahren tätig und verfügen über ein Unternehmens-Netzwerk, das konstant organisch gewachsen ist!Die Zufriedenheit von Kunden und Mitarbeitenden hat bei uns Priorität - denn wir wissen um den Wert zufriedener Menschen und was das für den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens bedeutet - denn nur so kann man sich langfristig am Markt behaupten : Durch respektvollen Umgang, ein offenes Ohr bei Problemen und vor allem, die Fähigkeit, Stärken zu erkennen und MitarbeiterInnen dementsprechend zu fördern und einzusetzen!Das bieten wir dir : - 38-Stunden-Woche- Weihnachtsgeld- 30 Tage Urlaub- MitarbeiterrabatteDas könnten bald deine Aufgaben sein : - Koordination externen Dienstleister und Handwerker- Umsetzung von Gebäude- und Instandhaltungsmaßnahmen- Organisation der Gebäudeinfrastruktur- Budgetplanung und -überwachung innerhalb laufender Projekte im Gebäudemanagement- Erstellung von Lastenheften für notwendige Baumaßnahmen und entsprechende Begleitung der Umsetzung von Anfang bis Ende- Erstellung von Ausschreibungen, Einholen von Angeboten- Planung und Überwachung von Wartungsarbeiten- Durchsetzung aller Sicherheits- und Umweltstandards- Gewährleistung der nachhaltige Nutzung der Gebäudeinfrastruktur- Koordination der Unterhaltsreinigung von Gebäuden, Produktionsbereichen und Freiflächen, um ein sauberes und funktionales Arbeitsumfeld zu schaffenDas solltest du mitbringen : - abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, wie z.B. als Bauingenieur oder Bautechniker- mehrjähriger Berufserfahrung in der Gebäude- oder Facility-Management-Branche, idealerweise in einem Industriebetrieb- fundierte Kenntnisse in Haustechnik, Instandhaltung sowie in Sicherheits- und Bauvorschriften- Organisationstalent- selbständige und strukturierte Arbeitsweise- Teamgeist- Kommunikationsstärke- gute IT-Kenntnisse, v.a. MS Office und SAP