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(Senior) Manager Omnichannel Banking

(Senior) Manager Omnichannel Banking

Q_PERIORDeutschland
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben

  • Du berätst Banken hinsichtlich der Digitalisierung von Vertriebsprozessen und Du agierst gestalterisch in strategisch-konzeptionellen Projekten.
  • Du entwickelst ganzheitliche Lösungen, von der Vertriebsstrategie über die Vertriebssteuerung, Organisation und Prozesse bis zur Konzeption und Umsetzung digitaler Vertriebs- und Beratungsprozesse.
  • Du analysierst fachliche Anforderungen für zukunftsorientierte Vertriebsorganisationen und Vertriebssysteme.
  • Du konzipierst die entsprechenden Lösungen und begleitest als (Teil-)Projektleiter : in die Projektumsetzung.
  • Du agierst als Impulsgeber : in für die aktive Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios rund um das Thema "Vertrieb" für Banken.
  • Du unterstützt in der Weiterentwicklung unserer Kunden sowie bei der langfristigen Strategie hinsichtlich Leistungs- und Kundenportfolio im Bereich Banking.

Dein Profil

  • Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Consulting mit Fokus auf Vertriebsprozesse bei Banken / Finanzdienstleistern.
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse aktueller und zukünftiger Vertriebsthemen im Bankenumfeld inkl. Digitalisierung des Vertriebs, insbesondere Omnichannel-Vertrieb, Customer Centric Solutions, CRM.
  • Du bringst Erfahrung als (Teil-)Projektleiter : in mit, bspw. erworben im Rahmen der Einführung von Vertriebssystemen bei Banken.
  • Du besitzt Know-how in klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden.
  • Idealerweise bringst Du Kenntnisse in den Softwarelösungen von BSI oder Salesforce mit.
  • Du zeichnest Dich durch analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein Verständnis für die Umsetzbarkeit fachlicher Anforderungen aus.
  • Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch.
  • Reisebereitschaft im Rahmen unserer hybriden Arbeitswelt ist für Dich selbstverständlich.
  • Deine Benefits

  • Karrieremodell : Karriere nach Maß, das heißt für uns : Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit. Dabei unterstützt Dich unser PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert : in oder Unternehmer : in.
  • Weiterbildung : Let’s grow together! Bleibe stets uptodate mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Academy oder bilde dich weiter durch Zertifizierungskurse oder auch berufsbegleitende Master oder MBA.
  • Führungskultur : Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres „Coaching & Leading“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Wavestone Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt.
  • Mobile Work :  Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen. Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch
  • Mobile Work Abroad : Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die Berge in den nächsten Teams-Termin? Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 50 Tage im Jahr im EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE & CHE) arbeiten.
  • Mobilitaets-Kit : Flexibel unterwegs und ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich – egal, ob privat oder beruflich oder auf welchem fahrbaren Untersatz : ÖPNV, Fernbus, Bahn, Scooter- & Carsharing.
  • Me-Time : Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Wavestone.
  • Mindfulness & Health : Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr.
  • Events : Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu.
  • Corporate Benefits : Wir bieten vergünstigte Einkaufskonditionen bei namhaften Marken.