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IT-Datenbankadministrator im Bereich Informationssysteme (m / w / d)

Liebherr GroupLindenberg, DE

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Faszinierendes schaffen : Ihre Aufgaben

Installation und Konfiguration von Microsoft SQL-Datenbanksystemen
Migration von Datenbeständen und Durchführung Release-Wechsel
Optimierung der Performance von Datenbanken im Zusammenspiel mit Anwendungsprogrammen
Technische Koordination zwischen Fach- und IT-Bereichen
Sicherstellung des Systembetriebs und Systemsicherheit von Datenbanken
Analyse und Behebung von Störungen
Sicherung und Wiederherstellung Datenbanksystemen
Einhaltung, Überwachung und Optimierung von Sicherheitsrichtlinien
Festlegung, Durchsetzung und Dokumentation von Datenbankrichtlinien und Verfahren
Regelmäßige Durchführung von Tests und Evaluierungen, um die Datensicherheit, den Datenschutz und die Integrität zu gewährleisten
Überwachung der Datenbankleistung
Umsetzung von Änderungen und Anwendung neuer Patches und Versionen

Stärken einbringen : Ihre Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ähnliche Qualifikation

Mehrjährige Berufserfahrung in der Datenbankadministration von MS SQL Serversystemen

Kenntnisse in Datensicherheit, SQL Server Migration, Replikation, Integration und Reporting Services

Kenntnisse von Datenbackup, Wiederherstellung, Sicherheit, Integrität und Microsoft SQL-Serversystemen

Erfahrung mit DBA-Analyse und Perfomancetools

Relevante Zertifizierungen im Datenbankumfeld von Vorteil

Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch und starkem Verantwortungsbewusstsein

hohes Verständnis für komplexe Sachverhalte, kreative Lösungskompetenz sowie eine hohe Weiterbildungsbereitschaft

Gute Englischkenntnisse sowie

Ausgeprägte Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären und / oder fachfremden Teams

Freiraum nutzen : Ihre Vorteile

Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe

Sozialleistungen eines modernen Unternehmens

Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld

Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten

Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung

Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum

Betriebliches Gesundheitsmanagement