Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Sie möchten im Vertrieb richtig durchstarten und Ihre Stärken in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen einsetzen? Dann wartet in Siegburg eine spannende Herausforderung auf Sie.

Als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) unterstützen Sie aktiv bei der Gewinnung neuer Kunden, betreuen Bestandskunden und wirken an der Weiterentwicklung des Vertriebs mit. Ihre Ideen, Ihr Engagement und Ihr Kommunikationsgeschick tragen dazu bei, den Erfolg des Unternehmens nachhaltig zu sichern.

Nutzen Sie diese langfristige Perspektive – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Perspektiven

• Flexibles Arbeitszeitmodell für eine ausgewogene Work‑Life‑Balance
• Möglichkeit, regelmäßig mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• Zugang zu Weiterbildungen, Schulungen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, die Ihr berufliches Wachstum fördern
• Attraktive Zuschüsse, u. a. für JobRad und Urban Sports
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und damit entspannter Arbeitsweg
• Raum für eigene Ideen sowie aktive Mitgestaltung neuer Prozesse und Konzepte
• Unterstützendes Team mit ausgeprägtem Zusammenhalt und positiver Arbeitsatmosphäre
• Kostenfreie Getränke wie Kaffee, Tee und Wasser

Aufgaben

• Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Gewinnung neuer Geschäftspartner
• Eigenständige Bearbeitung von Kundenanfragen und Erstellung passgenauer Angebote
• Führen von telefonischen und persönlichen Verkaufsgesprächen sowie Präsentation von Produkten oder Dienstleistungen
• Durchführung von Bedarfsermittlungen und Entwicklung kundenorientierter Lösungen
• Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess – vom Erstkontakt bis zum erfolgreichen Abschluss
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Marketing, Einkauf und Auftragsbearbeitung
• Markt‑ und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Absatzchancen
• Pflege und Dokumentation aller Aktivitäten im CRM‑System
• Teilnahme an Messen, Kundenterminen und vertriebsrelevanten Veranstaltungen
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien und Prozessen

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit vertrieblichem Hintergrund
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung
• Ausgeprägte Kommunikations‑ und Verhandlungskompetenz
• Hohe Service‑ und Kundenorientierung sowie Freude am aktiven Verkauf
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Motivation, Ergebnisse zu erzielen
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit CRM‑Systemen wünschenswert
• Teamfähigkeit, Engagement und ein überzeugendes, freundliches Auftreten
• Flexibilität, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Denkweise