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Referent Talent Acquisition (m / w / d)

Referent Talent Acquisition (m / w / d)

SBK Sozial-Betriebe-Köln gGmbHKöln, DE
Vor 8 Tagen
Stellenbeschreibung

In der Personalabteilung betreuen wir mit 11 Kolleginnen und Kollegen alle Personalprozesse des Unternehmens. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort und unbefristet in Voll- oder Teilzeit am Standort Köln-Riehl als

Referent Talent Acquisition (m / w / d)

Was Sie bei uns bewegen können :

  • Koordination und Bearbeitung von Stellenausschreibungen und eingehenden Bewerbungen
  • Identifikation und Implementierung geeigneter Rekrutierungskanäle sowie externer Partner und Dienstleister
  • Mitwirkung an Employer-Branding-Aktivitäten und Unterstützung bei HR-Projekten
  • Durchführung von Marktanalysen und Erstellung von Reportings
  • Beratung unserer Führungskräfte in allen Fragen rund um das Thema Recruiting
  • Repräsentation des Unternehmens bei Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen
  • Aktive Stärkung des Unternehmens als „Employer of Choice" durch gezielte Ableitung geeigneter Maßnahmen

Was uns überzeugt :

  • Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal
  • Idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Selbständiges, serviceorientiertes und strukturiertes Arbeiten
  • Teamfähigkeit und eine Hands-on-Mentalität
  • Freude an neuen Herausforderungen in einem dynamischen Arbeitsumfeld
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit sozialen Medien (LinkedIn, Instagram, Kununu, etc.)
  • Kommunikationsstärke und eine aufgeschlossene Persönlichkeit
  • Idealerweise Fachkenntnisse in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Themenstellungen

    • Was wir Ihnen bieten können :

  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung
  • Sympathisches Team mit Kolleg
  • innen auf Augenhöhe
  • Eine umfassende und gründliche Einarbeitung
  • Ausgewogene Work-Life Balance durch attraktive Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen – z.B. 30 Urlaubstage im Jahr
  • Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote
  • Eine betriebliche Altersversorgung
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Corporate Benefits – Attraktive Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern
  • Fahrradleasing

    • Ansprechpartner

    Kontakt

    Herr Marcus Haider

    Personalleiter

    T : 0221 / 77751101

    Sozial-Betriebe-Köln

    Boltensternstraße 16

    50735 Köln