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Mécanicien automobile (h / f)

Autohaus Tabor GmbHKehl-Sundheim, Deutschland

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

Mécanicien automobile (h / f)

En tant qu´entreprise familiale moderne, le groupe automobile Tabor Renault et multimarques, ne cesse de croître plus que 45 ans d´activité et déjà plus de 300 employés.

Nous sommes présents sur onze lieux stratégiques de ventes qui sont Achern (3x), Kehl Pont de l´'Europe, Kehl-Sundheim, Fribourg, Düsseldorf, Munich, Berlin, Hambourg et Paris.

A l´inverse des concessionnaires classiques, Autohaus Tabor se spécialise particulièrement dans l´import et la vente de véhicules neufs et d´occasions.

Formation en mécatronique automobile ou en mécanique automobile, éventuellement formation de maître en automobile
Travail indépendant et compétences manuelles
Expérience avec la gamme de modèles Renault souhaitable

YOUR JOB

En tant que mécanicien automobile (h / f) vous effecturez des travaux de réparation

Vous effecturez un diagnostic de panne efficace

Vous desservirez des systèmes électriques spécifiques à Renault ou des produits tiers

WHY US

Un avenir assuré dans une entreprise en pleine croissance

Une équipe bilingue

Des perspectives d'évolution

Nous connaissons un grand succès par rapport aux concurrents et, outre les valeurs d´une entreprise familiale moderne, c´est avant tout grâce à nos employés motivés et sympathiques qui sont heureux de participer et de se voir comme une équipe. Devenez membre de cette équipe Tabor.

Nous avons une très bonne ambiance de travail et des hiérarchies plates.

Coopération à long terme et formation aux produits axée sur la pratique.

Nous vous poussons vers la promotion des techniciens / techniciens de maintenance / diagnostics

Des fruits, café et thé sont gratuits

Jusqu'à 32 jours de vacances

Si vous êtes intéressé(e), nous nous réjouissons de votre appel, ou bien écrivez-nous en nous envoyant votre CV en allemand et vos certificats.

Nous vous proposons un rendez-vous sur place ou par vidéo.

d´autres avantages

Familienunternehmen

Tabor = Teamgeist

Dynamik & Wachstum

Möglichkeit der Weiterbildung

Kein Dresscode

12 Nationalitäten

Agile Struktur

Mitarbeiter Blog

Wertekatalog & Verhaltenskodex

Freude an Innovation

Bonuspunkte- system

Gute Verkehrsanbindung

Coaching & Mentoring

Wertschätzende Unternehmensstruktur

Viele Mitarbeiterevents