(Senior) Manager Finance Transformation Insurance
Deine Aufgaben
- Als Manager für die Implementierung von Insurance Transformation (ESG / Digitalisierung / IFRS17 in SAP) bist du in alle Schritte des Implementierungsprozesses eingebunden und arbeitest eng mit dem Kunden zusammen
- Du leitest dein Team im Bereich Insurance Finance und SAP-Lösungskonfiguration
- Du unterstützt den Kunden in allen Prozessen bis zum Schluss. Dazu gehört die Analyse der Geschäftsanforderungen und deren Umsetzung in Produktfunktionalitäten.
- Du leitest die Implementierung oder das Customizing von SAP-Modulen für Konsolidierung, Haupt- und Nebenbuchhaltung, wie Group Reporting, S / 4 HANA FI-CO, FPSL und Embedded Analytics.
- Du unterstützt und schulst die Endanwender, damit sie die implementierte Lösung sicher nutzen können.
Dein Profil
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
- Du verfügst über mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder als Inhouse-Berater mit Schwerpunkt Finanz-, Rechnungswesen oder Versicherungsmathematik in Kombination mit SAP-Implementierung in mindestens einem der folgenden Module : Group Reporting, S / 4 HANA FI-CO, FPSL, PaPM und Embedded Analytics
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden (agil oder traditionell)
- Du interessierst dich für den Aufbau eines leistungsstarken Teams
- Du begeisterst dich für neue Technologien und Anwendungen
- Du besitzt verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Du bist bereit, innerhalb Europas zu reisen
Deine Benefits
Karrieremodell : Karriere nach Maß, das heißt für uns : Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit.
Dabei unterstützt Dich unser PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert : in oder Unternehmer : in.
- Weiterbildung : Let’s grow together! Bleibe stets uptodate mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Academy oder bilde dich weiter durch Zertifizierungskurse oder auch berufsbegleitende Master oder MBA.
- Führungskultur : Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres Coaching & Leading Führungsmodells.
Damit sind Deine individuellen Ziele und die Unternehmensziele von Wavestone perfekt aufeinander abgestimmt.
Mobile Work : Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen.
Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch.
Mobile Work Abroad : Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die Berge in den nächsten Teams-Termin?
Mit Mobile Work Abroad kannst Du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 50 Tage im Jahr im EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE & CHE) arbeiten.
- Mobilitaets-Kit : Flexibel unterwegs und ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich egal, ob privat oder beruflich oder auf welchem fahrbaren Untersatz : ÖPNV, Fernbus, Bahn, Scooter- & Carsharing.
- Me-Time : Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Wavestone.
- Mindfulness & Health : Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr.
- Events : Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu.
- Corporate Benefits : Wir bieten vergünstigte Einkaufskonditionen bei namhaften Marken.