HR Manager Labour Relations / Arbeitsrecht (m / w / d)

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen mit Hauptsitz für Deutschland in Frankfurt / Main. Das Unternehmen findet für komplexe Herausforderungen der Industriekunden pragmatische Lösungen. Mehrere tausend Mitarbeiter erbringen Service-Leistungen, die überaus geschätzt werden.

Aufgaben

Wir suchen eine Persönlichkeit mit Freude an der Konzeption und Umsetzung. Sie arbeiten direkt mit dem CHRO zusammen.

• Aktive Gestaltung der Themen zusammen mit Ihrem Team, welches auch weiterentwickelt werden soll
• Nachhaltige und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien, auch in Vertretung der Personalleitung
• Gewissenhafte Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und -übergängen mit dem Betriebsrat
• Engagierte Beratung der HR-Business Partner in arbeitsrechtlichen Belangen
• Eigenständige Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Positive Kooperation mit externen Beratern und Rechtsanwälten, Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, Führungskräften und den HR Businesspartnern bei organisatorischen Veränderungen
• Konzeption und und Durchführung von Trainings für Führungskräfte und HR Kollegen

Qualifikation

Benefits

Wir suchen eine Person mit Herz und Hand. Ein fröhlicher und pragmatischer Stil zeichnet Sie aus, denn damit passen Sie gut zu unserem Kunden. Eine inhaltliche Weiterentwicklung (andere HR-Themen) ist angedacht.

Wir benötigen kein Anschreiben, freuen uns auf Ihren Lebenslauf und melden uns zeitnah zurück.

Die Personalberatung für Familienunternehmen, Private Equity-Boutiquen und Family Offices.