Im bfz Mittelfranken ist zum 01.03.2026 die Stelle als Ausbilder (m / w / d) Industrieelektronik - Fachrichtung Betriebstechnik in Voll- oder Teilzeit mit Dienstsitz in Nürnberg zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet. Wir sind ein AZAV (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung) - zertifizierter Bildungsträger mit Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen im Industrie- und Handwerksbereich. Unser Ziel ist es, dass die Teilnehmer
- innen unserer Maßnahmen bei erfolgreichem Abschluss der Qualifizierung einen Arbeitsplatz angeboten bekommen.
- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
- Nürnberg
- ab sofort
Aufgabengebiet
Planung, Durchführung und Nachbereitung des fachtheoretischen und fachpraktischen Unterrichts im Rahmen der Umschulung zum / zur Industrieelektrikerin Fachrichtung Betriebstechnik (IHK-Abschluss) - zum Industrieelektroniker (m / w / d)Vorbereitung der Teilnehmerinnen auf die Zwischen- und Abschlussprüfungen (Theorie & Praxis)Vermittlung praxisrelevanter Inhalte z. B. zu elektrischen Systemen, Mess- und Prüftechnik, Installationstechnik, Steuerungstechnik (SPS), Sicherheit & NormenBetreuung der Teilnehmerinnen während Praktika sowie enge Zusammenarbeit mit KooperationsbetriebenDokumentation des Lernfortschritts und Erstellung von LeistungsnachweisenMitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der UmschulungsmaßnahmenUnterstützung der Teilnehmenden bei Lernschwierigkeiten und beruflicher IntegrationProfil
Abgeschlossene Ausbildung als Industrieelektriker / in, Elektroniker / in oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik - als Industrieelektroniker (m / w / d), Elektriker (m / w / d)Meisterin, Technikerin oder AEVO (Ausbildereignung nach AEVO) wünschenswert - kann ggf. nachgeholt werdenBerufserfahrung im Bereich Betriebstechnik / Industrieinstallation sowie idealerweise Erfahrung in der Erwachsenenbildung oder AusbildungPädagogisches Geschick, kommunikative Stärke und Freude an der Vermittlung von WissenTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein sicheres AuftretenGute Kenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office-AnwendungenAngebot
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen AnlässenBranchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, PrämienAngebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und UnfallversicherungMobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle ArbeitsatmosphäreZusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden UnternehmensgruppeSinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und StärkenVielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem WeiterbildungscampusWeitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an :
Ina Kreutzer, Tel. : +49 911 93197-698
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.