Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren Kunden in Magdala suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter im Operativen Einkauf (m / w / d) in Voll- oder Teilzeit.
Freu Dich auf :
- Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit Ihren Kollegen
- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Selbstständige und selbstorganisierte Arbeitsweise
- Übernahme von Führungsverantwortung
Deine Aufgaben :
Einholen und Bewertung von AngebotenAuslösen und Nachverfolgung von Bestellungen im Warenwirtschaftssystem (ERP)Abstimmung von Bedarfen mit der Produktionsplanung und dem VertriebPrüfung und Bearbeitung von EingangsrechnungenAnfertigen von Lieferantenerklärungen (LLE; REACH, RoHSAnlegen und Aktualisieren von Stammdaten im ERPMitarbeit im strategischen Einkauf und der LieferantenbetreuungErstellung von regelmäßigen Auswertungen für das interne ControllingErstellung von BeschaffungskalkulationenDas bringst Du mit :
Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen BerufSehr gute Kenntnisse im Umgang mit Computern und insbesondere MS OfficeErfahrung im operativen Einkauf und in der Anwendung von ERP Systemen (SAP oder ähnlich)Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftDurchsetzungsvermögen und VerhandlungsgeschickBestenfalls Erfahrung bei der Erstellung von Lieferantenerklärungen und der Abwicklung von ImportprozessenHohes Engagement, Flexibilität und TeamfähigkeitSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseUnd jetzt?
Jetzt fehlt nur noch ein Schritt – bewirb Dich gleich per Nachricht oder telefonisch unter 03641-3470235.
Gerne kannst Du uns mit deinen Bewerbungsunterlagen in unserer Niederlassung besuchen, auch ohne Termin.
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So erreichst Du uns :
Franziska Neumann
Personalberaterin
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Markt 2
07743 Jena
Tel : 03641 3470235
Mobil : 0157 737 37 299
Hinweis : Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.