StellenbeschreibungSichere Zukunft : unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige PlanungssicherheitAbwechslung garantiert : spannende und verantwortungsvolle Aufgaben im KindergartenalltagFaire Bezahlung : Vergütung nach TVöD-SuE mit Sonderzahlungen und betrieblicher AltersvorsorgeMehr Freizeit : 30 Tage Urlaub plus extra freie Tage (z. B. Faschingsdienstag, Heiligabend und Silvester)Zusätzliche finanzielle Vorteile : monatliche Zulagen (SuE-Zulage, Arbeitsmarktzulage) sowie JahressonderzahlungenGesund bleiben : betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche KrankenversicherungWeiterkommen : umfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMobilität fördern : Fahrradleasing per GehaltsumwandlungWohnen leicht gemacht : Gemeindewohnungen je nach VerfügbarkeitTolles Team : ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialem AustauschPädagogische Betreuung und Förderung der Kinder gemäß dem Bayerischen Bildungs- und ErziehungsplanGestaltung eines liebevollen und anregenden Umfelds für die KinderZusammenarbeit mit Eltern und Führen von EntwicklungsgesprächenPlanung und Durchführung von Projekten und AktivitätenDokumentation der pädagogischen ArbeitAbgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m / w / d) oder Kinderpfleger (m / w / d) oder vergleichbare QualifikationFreude an der Arbeit mit Kindern und deren individuellen EntwicklungsprozessenEinfühlungsvermögen, Geduld und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeBereitschaft zur Zusammenarbeit mit Eltern sowie Kolleginnen und KollegenInteresse an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts