Staplerfahrer (Hochregallager) (m/w/d)

Staplerfahrer (Hochregallager) (m / w / d)

Seit über 50 Jahren sind wir in der Reifenbranche tätig. Gemeinsam mit unseren rund 900 Mitarbeitern und unseren Kunden sind wir zu einem führenden Systemlieferanten und Handelspartner für Kompletträder, Reifen und Felgen geworden.

Dir ist ein offenes und kollegiales Umfeld , in dem Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Teamgeist gelegt wird, wichtig?

Dann werde Teil unseres Teams als Logistik- / Lagermitarbeiter (w / m / d) in Dürrholz-Daufenbach (bei Neuwied) in Vollzeit (40 Std. Woche).

Deine Aufgaben :

• Bereichsübergreifende Be- sowie Entladung von LKWs und Sprintern per Hand
• Durchführung sämtlicher Ladevorgänge in der Logistik (Hochregal 6 Meter)
• Warenannahme und Entladung der Fahrzeuge sowie Mitarbeit an unserer Verpackungsanlage
• Kontrolle der entladenen Ware (hinsichtlich der Beschaffenheit, der Menge und der Art)
• Versandvorbereitung für ausgehende Waren

Das bringst Du mit :

• Wir setzen keine Ausbildung voraus und sind auch an Quereinsteigern / innen interessiert!
• Erste Erfahrungen in Lagertätigkeiten zum Beispiel durch Minijobs wünschenswert
• Körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Ein gültiger Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen
• Idealerweise gute Deutschkenntnisse
• Unbedingt erforderlich : Höhentauglichkeit (Erfahrung im Hochregallager)

Best4Tires bietet Dir :

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
• Pünktliche Lohnzahlung sowie verschiedene Zuschlagsregelungen (bis zu 50%) bei Nacht-, Sonn-, Feiertagsarbeit, zzgl. dreizehntes Gehalt
• Gestellte Arbeitskleidung
• Best4Us Corporate-Card mit 50€ netto monatlich + 60€ netto Geburtstagsgeld
• Jobrad und Technikleasing
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge
• Corporate Benefits sowie Vergünstigungen auf Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten
• Fortbildungen wie z.B. Staplerschein

Klingt spannend?

Dann freuen wir uns auf eine Online-Bewerbung! Ein Anschreiben ist nicht zwingend notwendig.

Wende Dich gerne bei weiteren Fragen an unsere HR-Abteilung.