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Werkstudent/in (w/m/d) Bauingenieurwesen für den Geschäftsbereich Bau und Erhaltung

Die Autobahn
Heilbronn, DE
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Zur Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Bau und Erhaltung suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen befristeten Zeitraum von 6 - 12 Monaten.

Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere :

  • Unterstützung des Geschäftsbereichs Bau und Erhaltung der Außenstelle Heilbronn, insbesondere im Bereich der Großprojekte und im konstruktiven Ingenieurbau
  • Unterstützung der Projektleitungen im Tagesgeschäft u.a. bei der Bauüberwachung, Analyse und Auswertung von Bauleistungen
  • Administrative Unterstützung der Geschäftsbereichs- und Abteilungsleitung bei der Ermittlung von Kennzahlen, Auswertung von Qualitätsnachweisen und Zusammenstellung hieraus resultierender Ergebnisse
  • Mithilfe beim Reporting und der Erstellung von Dokumenten

Das solltest du mitbringen :

  • Immatrikulierter Student (m / w / d) eines (Fach-) Hochschulstudiengangs in der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder Verkehrswesen
  • Mindestens im 3. Semester des Bachelorstudiums
  • Ausgeprägtes Interesse im Aufgabengebiet
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B

Zu deinen persönlichen Stärken zählen :

  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, und selbstständige Arbeitsweise
  • Freude an der Arbeit im Team

Bitte bewerbe dich über unser Karriereportal. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Das erwartet Sie bei uns :

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Vor 30+ Tagen
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