Talent.com
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Head of HR Unteres Management

Head of HR Unteres Management

JobLookupDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, DE
Vor 3 Tagen
Stellenbeschreibung

Als Head of HR (m / w / d) bei Coolblue bist du verantwortlich für die Organisation und Weiterentwicklung einer professionellen HR-Abteilung mit einem starken Fokus auf unsere Expansion in Deutschland.

Scrollen Sie nach unten, um einen ausführlichen Überblick über diese Stelle zu erhalten und darüber, was von den Bewerbern erwartet wird Bewerben Sie sich, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerben klicken.

Wie werde ich Head of HR bei Coolblue?

Als Head of HR (m / w / d) bei Coolblue bist du verantwortlich für die Organisation und Weiterentwicklung einer professionellen HR-Abteilung mit einem starken Fokus auf unsere Expansion in Deutschland.

Das machst du gerne

Fachliche und disziplinarische Leitung der gesamten HR-Abteilung, inklusive dem Recruitment- und Payrollteam, in Deutschland

Führung und Entwicklung deines Teams, Unterstützung der Führungskräfte bei HR-bezogenen Themen

Gestaltung und Anpassung von HR-Themen im Zuge unserer Expansion

Entwicklung von zielgerichteten und innovativen Recruiting-Strategien in Zusammenarbeit mit unserem Recruiting Team, um die besten Talente für unser wachsendes Team zu gewinnen

Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg

  • innen in den Niederlanden um landesspezifische Themen anzupassen und voranzutreiben

Hierin erkennst du dich

5 Jahre relevante Berufserfahrung als HR Manager

  • in, idealerweise in einem internationalen Umfeld
  • Mehrjährige Führungserfahrung

    Deutsch auf muttersprachlichem und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau

    Reisebereitschaft, vor allem zu unserem Hauptsitz in Rotterdam

    Vorausschauendes und strategisches Denken, besonders im Hinblick auf unsere Expansionspläne in Deutschland

    Das ist dir auch noch wichtig an einem Job

    Neben marktkonformem Gehalt inkl. Home-Office-Zulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage (steigend nach Betriebszugehörigkeit), Corporate Benefits, 25% Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeitendenrabatt auf das Coolblue Sortiment, erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur :

    Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation

    Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen / Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein

    Flexibel. Du kannst deine Arbeitszeit frei einteilen. Du wirst mit deinem eigenen Laptop und Homeoffice-Arbeitsplatz ausgestattet, sodass du hybrid arbeiten kannst

    Ungewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns

    Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kund

  • innen und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeitendenrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk)