Wir sind Spezialist der technischen Gebäudeausrüstung für die Gewerke Heizung, Kälte, Lüftung und Sanitär.

An unseren Standorten in Trier, Prüm, Altenbamberg und Lebach setzen über 120 Mitarbeiter ihre Kompetenz für die Verwirklichung technischer Spitzenleistungen für unsere Kunden ein.

Die ROM GmbH ist Teil des international tätigen mittelständischen Unternehmens ZECH GROUP und der ROM Technik GmbH & Co. KG zugeordnet. Der Name Zech steht seit über 110 Jahren für Erfahrung und Kontinuität. Die Firmengruppe beschäftigt insgesamt ca. 12.100 Mitarbeiter und erzielt einen Umsatz von ca. 3,5 Mrd. € p.a. um.

Weitere Informationen über die ROM, die ROM Technik und die ZECH GROUP finden Sie unter https://www.rom-technik.de.

• Sie unterstützen bei der Umsetzung von Versorgungsanlagen im HKLS-Bereich
• Eigenständig oder in Zusammenarbeit mit den Projektleitern erarbeiten Sie ausführungsgerechte Lösungen - stets unter Berücksichtigung der geltenden Normen und Vorschriften
• Mithilfe des CAD-Systems erstellen Sie detaillierte Konstruktions- und Revisionszeichnungen
• Sie wirken bei der Auslegung und Dimensionierung von gebäudetechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Klima, Lüftung oder Heizung mit
• Im Hinblick auf die Ausführung fertigen Sie Montagepläne sowie auftragsbezogene Stücklisten an und sind für die Materialdisposition zuständig

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner bzw. Systemplaner (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung als CAD-Techniker bzw. - Konstrukteur (w/m/d) in der Gebäude- und Versorgungstechnik - von Vorteil
• Sie besitzen räumliches Vorstellungsvermögen, wenden CAD-Software sicher an und sind geübt in der 3D-Modellierung - auch MS Office nutzen Sie routiniert
• Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative, Teamgeist und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab

• Eine unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeiten
• Attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)
• Fahrrad-Leasingangebote
• Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Teamevents
• Familienfreundliche Personalpolitik
• Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
• Teilnahme am Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten

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