Du hast Erfahrung in der Lohn und Gehaltsabrechnung und mchtest einen Beitrag zur Weiterentwicklung digitaler HRProzesse leisten Dann suchen wir genau Dich als HR Payroll Specialist fr die Sedus Gruppe. Die Position kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgebt werden.
Was Dich erwartet :
- Verantwortung : Du bernimmst eigenstndig die Lohnabrechnung fr einen festgelegten Mitarbeitendenkreis und kmmerst Dich um alle begleitenden Aufgaben wie z.B. Ein und Austritte.
- Przision : Du pflegst alle abrechnungsrelevanten Daten in unseren Systemen und stellst sicher dass alles reibungslos luft.
- Support : Du bist die kompetente Ansprechperson fr Mitarbeitende Fhrungskrfte und externe Stellen bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung.
- Innovation : Du treibst Prozessverbesserungen voran und setzt neue HRTools im Zuge unserer digitalen Ausrichtung ein.
- Mitgestaltung : Du untersttzt aktiv bei spannenden HRProjekten und bringst Deine Ideen ein.
Qualifications :
Mehrjhrige Erfahrung in der Lohn und Gehaltsabrechnung idealerweise in einem modernen HRUmfeldLeidenschaft fr Innovationen und digitale Prozesse kombiniert mit einer hohen DienstleistungsorientierungInteresse und erste Erfahrungen in der Mitwirkung an HRProjektenSelbststndige strukturierte Arbeitsweise und Freude daran innovative Lsungen zu findenSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise SAP HCMZustzliche Informationen :
SedusBewegt Das bewegt Sedus fr seine Mitarbeitenden
B enefits BikeLeasing Mitarbeiterrabatte Betriebsrestaurant mobiles ArbeitenE ine Klimapolitik mit CO2Neutralitt ab 2025W e really care Wertschtzung fr den Beitrag jedes EinzelnenE ine nachhaltige Gesellschaftsstruktur mit 2 Stiftungen als HauptanteilseignerG ewinnbeteiligung seit den 1950er JahrenT olles Arbeitsumfeld das das Genie in jedem von uns wecktDu hast auch Lust etwas zu bewegen Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen im PDFFormat an unser Bewerbermanagementsystem. Bei Fragen wende Dich bitte an Tanja Fischer . Wir freuen uns auf Dich!
Remote Work : Employment Type :
Fulltime
Key Skills
Employee Relations,Typing,Succession Planning,Human Resources Management,Military Experience,Case Management,Benefits Administration,HRIS,Payroll,ADP,Human Resources,Leadership Experience
Experience : years
Vacancy : 1