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Program Manager (m / w / d)

Program Manager (m / w / d)

CLAAS Selbstfahrende Erntemaschinen GmbHHarsewinkel, NW, DE
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Ihre Rolle in unserem Team

  • Zusammenbringen der Produktvision zur definierte Strategie der CLAAS-Gruppe
  • Entwicklung eines ganzheitlichen Zielbildes für das Line-up der Hauptproduktgruppen mit unseren Product Units
  • Koordinierung des Produktangebotes / der Produktpalette in allen Product Units für Selbstfahrende Erntemaschinen und Vorsatzgeräte
  • Prozessverantwortung für den Market Technology Alignment Process : Unterstützung und Anleitung der beteiligten Abteilungen bei der Prozessimplementierung Unterstützung bei der Überprüfung der freigegebenen Produkt-Roadmap Koordinierung der technischen Machbarkeit mit F&E
  • Pflege und Bereitstellung der globalen Marktsegmentierung für Selbstfahrende Erntemaschinen
  • Anleitung und Sicherstellung der Implementierung der Kundenbedarfsanalyse-Methodik inkl. Produktbezogenen Kundengesprächen, Umfragen, Panels, etc. in Zusammenarbeit mit unseren Product Units
  • Organisation und Durchführung von verschiedenen Abstimmungsmeetings

Ihr Profil :

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Agrartechnik, Agrarwissenschaft, Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik oder ähnliche Fachrichtung), Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung im kaufmännischen Bereich wünschenswert, idealerweise Erfahrungen im Bereich strategischen Produktmanagement / Programmmanagement
  • Produktkenntnisse von Erntemaschinen wünschenswert
  • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse weiterer Fremdsprachen von Vorteil
  • Systemaffinität für SAP, Business Intelligent (BI) und Kenntnisse der Auftragssachbearbeitung im SAP
  • Kommunikationsstärke, analytische Denkweise und Belastbarkeit
  • Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Flexibilität und Reisebereitschaft
  • Ihre Vorteile :

  • Arbeiten in einem international agierenden Familienunternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur
  • Ein innovatives und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit hochmodernen Produkten
  • Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • Vielfältige und individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle sowie mobiles Arbeiten im definierten Umfang
  • Attraktive tarifliche Vergütung & Altersvorsorge
  • Erfolgsbeteiligung durch den Erwerb von stillen Gesellschaftsanteilen
  • Weitere Sonderleistungen wie z.B. : Corporate Benefits, betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitarbeitervergünstigungen im CLAAS-Shop, Kantine, Wäscheservice