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Mitarbeiter in der Befundigung (w / m / d)

Mitarbeiter in der Befundigung (w / m / d)

Speira Recycling Services Germany GmbHTöging am Inn, Bayern, DE
Vor 13 Tagen
Stellenbeschreibung

Speira Recycling Services Germany GmbH

Am Standort Töging sind Sie als Mitarbeiter in der Befundigung sind Sie für die Versorgung des Werkes mit Einsatzmaterial verantwortlich. Ziel ist, das richtige Einsatzmaterial, in der richtigen Menge, in der richtigen Beschaffenheit, zum richtigen Zeitpunkt der Produktion zur Verfügung zu stellen. Dies wird durch entsprechende Abrufe getätigt. Weiter ist die Befundigung für die Eingangskontrolle (Befundigung) zuständig. Dadurch tragen Sie zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg bei und leisten einen wichtigen Beitrag zur Reduzierung von Umweltbelastungen, Ressourcenschonung und Klimaschutz durch effizientes Recycling von Aluminium- und Magnesium-Schrotten.

Deine Aufgaben

  • Mitarbeit bei der Bedienung des Probeofens
  • Schmelzen von Spänen
  • Entladen von Materialien
  • Mitwirkung bei der visuellen Kontrolle angelieferter Schrotte
  • Kontrolle der Lieferdokumente
  • Herrichten der Probechargen
  • Einhaltung der geltenden gesetzlichen und behördlichen Vorgaben
  • Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungen der Arbeitsabläufe und Systeme
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen oder Anweisungen

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf oder entsprechende berufliche Erfahrungen im industriellen Umfeld
  • Kenntnisse von Produktionsabläufen
  • Staplerschein (erwünscht, nicht als Voraussetzung)
  • Führerschein mindestens Klasse AM (z.B. Motorroller)
  • Teamfähigkeit
  • Deine Vorteile

  • Gutes Gehalt nach Tarifvertag der Chemiebranche
  • 30 Tage Urlaub
  • 37,5 h Woche
  • Mitarbeiterevents ( Weihnachtsfeier, Obstwoche, Sommerfest, ect.)
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13,5 Gehälter)
  • Professionelle Einarbeitung
  • Erste Hilfe Kurse
  • Essenszuschuss in den nahegelegenen Restaurants
  • Tolles Betriebsklima
  • kostenlose Mitarbeitergetränke
  • Ständige Fort- und Weiterbildungen
  • Wertschätzung und Empathie